دکترعلی تاجرنیا در گفتگوی اختصاصی با دندانه عنوان کرد؛
رای وکالتی هیات مدیره را از ابتدا به چالش می‌کشد/جریان تصمیم‌گیری برای انجمن‌های علمی وارونه شده است

آئین‌نامه جدید انتخابات انجمن‌های علمی گروه پزشکی که قریب به چند هفته مانده به انتخابات انجمن دندان‌پزشکی ایران از سوی کمیسیون انجمن‌های علمی وزارت بهداشت تصویب شد، وجه دیگری از نابسامانی انتخابات این دوره انجمن دندان‌پزشکی به شمار می‌آید.

در ماده ۴/۱۰ این آئین‌نامه، ذکرشده است که هر یک از اعضای انجمن، می‌تواند نماینده تام‌الاختیاری از میان اعضاء پیوسته برای حضور در مجمع و اعمال رأی تعیین کند و این در حالی است که چنین قانونی، هرگز در انتخابات نهادهای صنفی غیرتجاری سابقه نداشته است و از سوی دیگر، ماده ۶ این آئین‌نامه، زمان اطلاع‌رسانی انتخابات را حداقل ۱ ماه قبل از برگزاری آن اعلام می‌کند، اما در انتخاباتی که پیش رو داریم، اعضای انجمن، کمتر از ۱ ماه مانده به انتخابات از تاریخ آن اطلاع پیدا کرده‌اند و تعدادی از آن‌ها هم به دلیل اطلاع‌رسانی محدود، موفق به اعلام آمادگی نشده‌اند.

دکتر علی تاجرنیا، در گفتگو با دندانه، با اشاره به تصویب آئین‌نامه جدید انتخابات انجمن‌های علمی گروه پزشکی، از شیوه اعمال رأی کمیسیون انجمن‌های علمی انتقاد کرد و گفت: نسبت به عملکرد این کمیسیون، اعتراض جدی دارم و فکر می‌کنم خروجی‌های آن، بیش از اینکه ماحصل تشکیل جلسات و نظرات جمیع اعضای آن باشد، بر اساس نظر دبیر کمیسیون است و در‌‌نهایت هم کار‌شناسان کمیسیون تصمیم‌سازی‌ می‌کنند.
او تصریح کرد: در عمل، در دوره جدید تغییری در رویه این کمیسیون شکل نگرفته است و علت هم این است که بخشی از کسانی که برای انجمن‌ها تصمیم‌گیری می‌کنند، آن‌ها را به جای یک نهاد غیردولتی، زیرمجموعه وزارت بهداشت می‌بینند و این دید غلط استراتژیک، باعث می‌شود که ما شاهد خطاهایی از طرف کمیسیون باشیم که به‌هیچ‌عنوان با معیارهای حقوقی و عرفی سازگار نیست.

رأی وکالتی، راه صحیحی برای جلب مشارکت بیشتر در انتخابات نیست
رأی وکالتی، راه صحیحی برای جلب مشارکت بیشتر در انتخابات نیست
رأی وکالتی، راه صحیحی برای جلب مشارکت بیشتر در انتخابات نیست
رأی وکالتی، راه صحیحی برای جلب مشارکت بیشتر در انتخابات نیست

منبع:دندانه

 

انتخابات انجمن علمی دندانپزشکی ترمیمی ایران روز ۲۱اردیبهشت ۹۸ به شکل الکترونیک برگزار شد. در این انتخابات که پنجمین انتخابات الکترونیک انجمن‌های علمی دندان‌پزشکی بود ۹ نفر برای پست هیات مدیره و ۲ نفر برای پست بازرس کاندیدا شده بودند.

از میان کل متخصصان دندان‌پزشکی ترمیمی ایران تنها ۱۹۷ نفر با پرداخت حق عضویت سالیانه واحد شرایط شرکت در انتخابات بودند. در مدت زمانه ۲۴ساعته برگزاری انتخابات ۱۰۵ نفر از واجدین شرایط در انتخابات شرکت کردند تا میزان مشارکت در انتخابات به ۵۳درصد برسد.
در این انتخابات دکتر کامیار فتح پور با کسب ۶۹ رای (۳۵درصد رای کل اعضا و ۶۵درصد رای شرکت کنندگان) نفر اول انتخابات شد.

انتخابات انجمن دندانپزشکی ترمیمی در یک نگاه
تاریخ انتخابات: ۲۱ اردیبشهت ۹۸
واجدین شرایط: ۱۹۷ نفر
شرکت کنندگان: ۱۰۵ نفر (۵۳درصد)
تعداد کاندیدا: ۲+۹
تعداد منتخبات هیات مدیره: ۱+۵
رای نفر اول: ۶۹ رای
رای نفر آخر: ۲۶ رای

منبع:دندانه

انتخابات انجمن دندانپزشکی ترمیمی ایران برگزار شد
انتخابات انجمن دندانپزشکی ترمیمی ایران برگزار شد

 

بررسی ۲۵ هزار نظر از فعالان صنفی دندان‌پزشکی در دوران انتخابات انجمن دندان‌پزشکی ایران

احمد صوفی محمودی، وحید رواقی

مقدمه
انتخابات اخیر هیئت‌مدیرهٔ انجمن دندان‌پزشکی ایران (که در حال حاضر جامعهٔ علمی دندان‌پزشکی ایران خوانده می‌شود) از ظهر روز پنج‌شنبه ۲۳ اسفند ۱۳۹۷ شروع و تا انتهای روز شنبه ۲۵ اسفند ۱۳۹۷ ادامه داشت. در این انتخابات از ۴۷۵۲ نفر واجد شرایط، ۲۳۲۸ نفر رأی دادند (نرخ مشارکت ۴۸٫۹۹٪). همچنین برای اولین بار انتخابات این انجمن، که مهم‌ترین ساختار اختصاصی دندان‌پزشکان کشور است، به‌صورت الکترونیکی و از طریق سامانه جامع انجمن‌های علمی پزشکی ایران (ima-net.ir) انجام شد.

فعالان صنفی دندانپزشکی اسفند۹۷ درباره چه حرف زدند؟
فعالان صنفی دندانپزشکی اسفند۹۷ درباره چه حرف زدند؟

گفتگو درباره انتخابات انجمن دندان‌پزشکی حدودا یک ماه قبل از انتخابات آغاز شد. در این دوران فعالان و نمایندگان گروه‌های مختلف جامعهٔ دندان‌پزشکی در این گفت‌وگوها مشارکت کردند. عمدهٔ این بحث‌ها در نرم‌افزار پیام‌رسان تلگرام جریان داشت. در این دوران، گروه «تعالی انجمن‌های دندان‌پزشکی ایران» فعال‌ترین گروه مستقلی بود که کاندیداها و افراد تأثیرگذار حرفه دندان‌پزشکی در آن به گفت‌وگو می‌پرداختند. برای داشتن تصویری بهتری از دغدغه‌های افراد تأثیرگذار حرفهٔ دندان‌پزشکی نظرات منتشر شده در این گروه را در دوران رقابت‌های انتخاباتی بررسی نمودیم.

نحوهٔ انجام کار
با استفاده از ابزاری که در نسخه دسکتاپ نرم‌افزار تلگرام وجود دارد، از ساعت ۰۰:۰۱ روز ۶ اسفند ۱۳۹۷ به‌وقت تهران (روز اعلام نهایی کاندیداها) تا ساعت ۲۲:۱۵ روز ۲۴ اسفند ۱۳۹۷ به‌وقت تهران (که بحث‌های اصلی انجام شده بود)، یعنی حدود ۱۹ روز، از گفتگوهای گروه تعالی انجمن‌های دندان‌پزشکی ایران خروجی HTML گرفتیم. با توجه به روشی که در این‌جا به‌ آن اشاره شده، با استفاده از نرم‌افزار R نسخهٔ ۳.۵.۱ روی ویندوز ۱۰ میزان تکرار هر کلمه مشخص شد.
پس از به‌دست‌آوردن جدول تکرار کلمات، این جدول به‌صورت فایل xlsx ذخیره و جدول با استفاده از نرم‌افزار اکسل به‌صورت دستی اصلاح شد. اصلاح این جدول چند مرحله داشت؛ در مرحلهٔ اول حروف اضافه (مانند از، به، در، را و…) حذف شد. در ادامه فعل‌ها نیز حذف شدند تا تنها کلمات مورد مطالعه قرار گیرند. در مرحلهٔ بعد ۱۰۰ کلمهٔ اول و ریشه‌های‌شان در فایلی جداگانه فهرست شدند. ریشه‌یابی را نیز دستی انجام دادیم؛ برای مثال، کلمات دندان‌پزشک، دندان‌پزشکی، دندان‌پزشکان، دندان‌پزشک، دندان‌پزشکی، دندان‌پزشکان، دندان پزشک، دندان پزشکی و دندان پزشکان که از لحاظ تعداد کاراکتر متفاوت‌اند و در نتیجه کامپیوتر آن‌ها را کلماتی جداگانه تشخیص می‌دهد، در زیر مجموعهٔ «دندان‌پزشکی» قرار گرفتند. کار ریشه‌یابی را تا رسیدن به ریشه‌هایی که ۲۰ بار یا بیش‌تر تکرار شده بودند، ادامه دادیم. این کار برای همهٔ ۱۰۰ کلمهٔ اول تکرار شد.
برای رسم «ابر کلمات» از سایت WordItOut استفاده کردیم. تنظیمات مربوط به رنگ‌ها را از نارنجی تا سورمه‌ای و تعداد رنگ‌ها را نامحدود تعیین کردیم. تفاوت بین اندازه کلمات را نیز Big در نظر گرفتیم. نمودار ستونی را نیز با استفاده از نرم‌افزار Microsoft Office Excel 2016 رسم کردیم.
کدهای R و فایل‌های xlsx این‌جا گذاشته شده‌اند.

نتایج
گروه تعالی در زمان خروجی‌گرفتن ۱۸۴ نفر عضو داشت. تعداد کل پیام‌ها ۲۵۵۷۰ (دارای ۷۴۱۰۳۳ کلمه) بود و این پیام‌ها در پنج فایل HTML ذخیره شدند. هر عضو به‌طور متوسط بیش از هفت پیام در روز در این گروه ارسال کرده بود. سه کلمهٔ پرتکرار به‌ترتیب انجمن (۱۱۶۴۸ بار)، دندان‌پزشکی (۱۰۱۷۵ بار) و دکتر (۶۶۳۵) بود. در نمودار میله‌ای زیر ۱۰ کلمهٔ اول پرتکرار در پیام‌های منتشر شده در گروه تعالی انجمن‌های دندان پزشکی ایران نشان داده شده است:

فعالان صنفی دندانپزشکی اسفند۹۷ درباره چه حرف زدند؟
فعالان صنفی دندانپزشکی اسفند۹۷ درباره چه حرف زدند؟

در رابطه با کلماتی که مربوط به مسائل اجتماعی هستند، دو کلمهٔ «جامعه» و «مردم» در فهرست ۱۰۰ کلمهٔ اول قرار گرفتند. جامعه ۲۲مین کلمه با ۱۸۲۱ بار تکرار (۱۵.۶٪ تکرار کلمهٔ «انجمن») و مردم نیز ۸۷مین کلمه با ۷۴۹ بار تکرار (۶.۴٪ تکرار کلمهٔ «انجمن») بود. در بین اسامی ائتلاف‌های شرکت‌کننده در انتخابات نیز تنها اسم ائتلاف «همبستگی» جزو ۱۰۰ کلمهٔ اول بود (۶۵۶ بار تکرار). از این ائتلاف تنها یک کاندیدا توانست به هیئت مدیرهٔ انجمن دندان‌پزشکی ایران راه پیدا کند.
در تصویر زیر ابر کلمات ۱۰۰ کلمهٔ پرتکرار را مشاهده می‌کنید:

فعالان صنفی دندانپزشکی اسفند۹۷ درباره چه حرف زدند؟
فعالان صنفی دندانپزشکی اسفند۹۷ درباره چه حرف زدند؟

منبع:دندانه

 

یک مسلمان پاکستانی‌تبار با پیروزی در انتخابات، شهردار شهر لندن شد.
صادق خان، نامزد حزب کارگر، به عنوان شهردار جدید لندن انتخاب شده و برای چهار سال اداره پایتخت بریتانیا را به عهده خواهد داشت.
کمتر کسی پیش‌بینی می‌کرد که او در انتخابات پیروز شود، ولی از این قبیل دستاوردهای پیش‌بینی نشده در زندگی صادق خان زیاد دیده می‌شوند.
او در خانواده‌ای فقیر متولد شد و دوران کودکی سختی را پشت سر گذاشت. پدرش راننده اتوبوس بود و مادرش خیاط و خانواده ده نفره آن‌ها در خانه‌ای دولتی در جنوب لندن زندگی می‌کردند.
بعضی‌ها می‌گویند او تجربه و داوری لازم برای این مقام مهم را ندارد ولی خودش می‌گوید شهرداری برای همه لندنی‌ها خواهد بود و قصد دارد نابرابری در پایتخت را کاهش دهد.

کودکی صادق خان
سرگذشت والدینش برای او اهمیت زیادی دارد. امان‌الله و سهرون خان در ۱۹۷۰ و زمانی کوتاه پیش از تولد صادق از پاکستان به لندن مهاجرت کردند. او پنجمین فرزند آن‌ها بود.
او بار‌ها گفته که درکی که در کودکی از دنیای کار در او ایجاد شد نقش مهمی در ایمانش به جنبش‌های کارگری بازی کرده. پدرش، راننده اتوبوس با ۲۵ سال سابقه کار، «عضو اتحادیه بود و حقوق و مزایای قابل قبولی داشت» ولی مادرش، که در خانه خیاطی می‌کرد، «(عضو) نبود و (حقوقی) نداشت.»
او برای تحصیل به یک مدرسه دولتی رفت و در این دوره بود که جذب سیاست شد و در ۱۵ سالگی به حزب کارگر پیوست. او می‌گوید ناز شاه، مدیر مدرسه که اتفاقا اولین مدیر مسلمان در بریتانیا بود، به او نشان داد که «رنگ پوست و سابقه خانوادگی نمی‌تواند مانعی برای پیشرفت در زندگی باشد.»
صادق خان ابتدا قصد داشت دندان‌پزشک بشود ولی تحت تاثیر یکی از معلمانش تصمیم گرفت قدم به دنیای حقوق و وکالت بگذارد.

صادق خان؛ از سودای دندانپزشکی تا نشستن بر صندلی شهردار لندن
صادق خان؛ از سودای دندانپزشکی تا نشستن بر صندلی شهردار لندن

فعالیت در دادگاه
صادق خان ابتدا قصد داشت دندان‌پزشک بشود اما یکی از معلمانش به او گفت که همیشه در حال بحث است و برای همین حقوق خواند.
او برای تحصیل حقوق به دانشگاه شمال لندن رفت و در سال ۱۹۹۴ به عنوان کارآموز وارد دفتر وکالت لوئیس کریستین شد که در زمینه حقوق بشر فعالیت می‌کرد. او‌‌ همان سال با وکیل دیگری به نام سعدیه احمد ازدواج کرد و نتیجه این ازدواج دو دختر به نام‌های انیسه و عماره بود. پدر زن او هم راننده اتوبوس بود.
او تا سال ۲۰۰۴ به کار وکالت مشغول بود و طی آن سال‌ها روی چند پرونده معروف کار کرد. او موفق شد برای کن سو، آرایشگری که به اشتباه توسط پلیس بازداشت شده بود و در جریان بازداشت کتک خورده بود، غرامت بگیرد. او در عین حال وکیل علی دیزایی بود؛ افسر بلندپایه ایرانی الاصل پلیس لندن که به فساد محکوم شد.

ورود به مجلس
آقای خان در سال ۲۰۰۵ نامزد حزب کارگر از حوزه انتخابی توتینگ در جنوب لندن بود و موفق شد در یک رقابت نزدیک به مجلس راه پیدا کند. او یکی از پنج نماینده جدیدی بود که آن سال از میان اقلیت‌های قومی به مجلس راه پیدا کردند.
دو ماه بعد از شروع کارش در مجلس بود که بمب‌گذاران در ۷ ژوئیه به لندن حمله کردند و این اتفاق او را در مرکز توجه‌ها قرار داد.
به گفته او «مردان مسلمانی که ریش داشتند، خشمشان را از این انفجار‌ها بیان می‌کردند اما هیچ یک از آن‌ها نمی‌گفتند که من مشکلی با بریتانیایی و لندنی بودن ندارم.»
با خروج تونی بلر، نخست‌وزیر وقت بریتانیا، از قدرت، آقای خان به محفل «چپ‌های میانه» حزب پیوست و بعد از رسیدن گوردون براون به نخست‌وزیری بریتانیا وارد کابینه او شد.
بعد از شکست حزب کارگر در انتخابات سال ۲۰۱۰، آقای خان مدیر برنامه انتخاباتی اد میلیبند شد و توانست به او در رسیدن به رهبری حزب کمک کند. رابطه او با اتحادیه‌های کارگری نقش مهمی در حمایت آن‌ها از آقای میلیبند ایفا کرد، چیزی که در انتخاب او به عنوان نامزد انتخابات شهرداری هم تاثیرگذار بود.
او در زمان رهبری اد میلیبند، سخنگوی حزب کارگر در امور قضایی بود و با تلاش‌های دولت وقت برای اصلاح کمک‌های حقوقی به افراد کم‌درآمد و کاهش دسترسی زندانی‌ها به کتاب مخالفت کرد.

صادق خان؛ از سودای دندانپزشکی تا نشستن بر صندلی شهردار لندن
صادق خان؛ از سودای دندانپزشکی تا نشستن بر صندلی شهردار لندن

نامزدی شهرداری
شکست فاجعه‌بار حزب کارگر در انتخابات سال ۲۰۱۵ و استعفای اد میلیبند از رهبری حزب می‌توانست آقای خان را از صحنه سیاست حذف کند.
اما تنها یک هفته بعد از انتخابات بود که او اعلام کرد قصد دارد نامزد حزب در انتخابات شهرداری باشد. در ابتدا کسی شانس زیادی برای او قائل نبود، ولی رقابت بر سر رهبری حزب و هجوم اعضای جدیدی که برای حمایت از جرمی کوربین به حزب پیوسته بودند به نفع او تمام شد، هر چند که او در انتخابات رهبری حزب به یکی از رقیبان آقای کوربین رای داد.
این پیروزی چنان غیرمنتظره بود که به گفته برخی حتی خود آقای خان هم از نتیجه نهایی متعجب بود.
رقابتی که در ادامه بر سر شهرداری لندن شکل گرفت، تند و گاهی تنش‌آمیز بود. زک گلداسمیت، نامزد حزب محافظه‌کار، رقیب اصلی او در این انتخابات بود و تصمیم گرفت بیشتر روی روابطه آقای خان با «افراطی‌های مسلمان» تمرکز کند. حزب کارگر هم در واکنش به این اقدام، حزب محافظه‌کار را به استفاده از تاکتیک‌های «تفرقه‌انداز» متهم کرد.
کار به جایی کشید که وقتی دیوید کامرون، نخست‌وزیر بریتانیا، در مجلس از آقای گلداسمیت حمایت کرد و آقای خان را به هم‌نشینی با افراطی‌ها متهم کرد، نمایندگان حزب کارگر او را در صحن علنی مجلس به نژادپرستی متهم کردند.
در ‌‌نهایت ولی آقای خان موفق شد با اختلاف زیادی در انتخابات پیروز شود.

ولی دردسرهای او تازه از نو شروع شده. او باید پا جای پای غول‌هایی چون بوریس جانسون و کن لیوینگستون، دو شهردار سابق لندن، بگذارد و حتی بعضی از اعضای حزب کارگر می‌گویند که او برنامه دقیقی ندارد.
یکی از متحدان او در حزب می‌گوید «او برخلاف کن لیوینگستون سابقه کار در وزارتخانه‌ را دارد ولی مساله مهم‌تر این است که او نماینده آینده است و تمرکزش، برخلاف بوریس، معطوف گرفتن نتیجه برای لندن خواهد بود.»
او از طرف دیگر باید بین همکاری با دولت محافظه‌کار و کمک به جرمی کوربین، رهبر حزب کارگر، برای مخالفت با دولت توازن برقرار کند.
اما کسانی که به او رای دادند تاکیدش بر ریشه‌های خود و سخنرانی‌هایش درباره عدالت اجتماعی و وعده‌هایش در راستای «شهرداری برای همه لندنی‌ها» بودن را فراموش نخواهند کرد.

منبع:دندانه

 

رادیولوژیست‌های دهان، فک و صورت هیات‌مدیره جدید خود را انتخاب کردند

انتخابات انجمن رادیولوژی دهان، فک و صورت ایران، پنج‌شنبه، ۳۰ تیر و در جریان برگزاری کنگره اکسیدا۵۶، با شرکت بیش از ۸۰ نفر از اعضای پیوسته انجمن در سالن اجلاس سران برگزار شد.

به گزاری نگین دندان‌پزشکی، در ابتدای جلسه مجمع انجمن، دکتر احمدرضا طلایی‌پور، خزانه‌دار انجمن، در حضور اعضای هیات رئیسه انتخابات، نماینده‌ کمیسیون انجمن‌های علمی گروه پزشکی و دکتر علی یزدانی به‌عنوان نماینده وزارت بهداشت، توضیحاتی کلی درباره میزان دارایی‌ها و هزینه‌های انجمن ارائه کرد. وی میزان درآمد انجمن را در سال ۹۲، ۲۴۴ میلیون تومان، در سال ۹۳، ۲۵۱ میلیون تومان و در سال۹۴، ۳۸۵ میلیون تومان و میزان هزینه‌ها را در سال ۹۲، ۱۱۱ میلیون، در سال ۹۳، ۱۷۴ میلیون و در سال ۹۴، ۲۵۷ میلیون تومان اعلام کرد. به گفته او، در حال حاضر مجموع اندوخته انجمن رادیولوژیست‌های دهان، فک و صورت ایران ۵۴۰ میلیون تومان است.

برگزاری انتخابات انجمن رادیولوژی دهان فک و صورت
برگزاری انتخابات انجمن رادیولوژی دهان فک و صورت

در ادامه به دنبال اعتراض یکی از اعضای حاضر در انتخابات مبنی بر رعایت نشدن جداول زمانی و عدم تخصیص فرصت کافی به بررسی اعتراضات افرادی که از اعلام کاندیداتوری باز مانده‌اند، با رأی نماینده کمیسیون انجمن‌های علمی، اعضای پیوسته حاضر در انتخابات، امکان اعلام کاندیداتوری پیدا کردند و در ‌‌نهایت دکتر محمود افصحی، استادیار رادیولوژی فک و صورت دانشکده دندان‌پزشکی کرمان، دکتر محمدامین توکلی، استاد رادیولوژی فک و صورت دانشکده دندان‌پزشکی شهید بهشتی، دکتر حوریه باشی‌زاده، استادیار رادیولوژی فک و صورت دانشکده دندان‌پزشکی تهران، دکتر مهرداد پنج‌نوش، تهران، دکتر شهریار شهاب، استادیار رادیولوژی فک و صورت دانشکده دندان‌پزشکی شاهد، دکتر احمدرضا طلایی‌پور، استاد رادیولوژی فک و صورت دانشکده دندان‌پزشکی تهران و واحد دندان‌پزشکی دانشگاه آزاد اسلامی، دکتر سحر قائد شرف، متخصص رادیولوژی دهان، فک و صورت، دکتر علیرضا می‌رشکار، متخصص رادیولوژی دهان، فک و صورت، دکتر مهدی نیکنامی، استادیار رادیولوژی فک و صورت دانشکده دندان‌پزشکی تهران به‌عنوان کاندیداهای هیات مدیره و دکتر یاسمن خیراندیش، استادیار رادیولوژی فک و صورت دانشکده دندان‌پزشکی تهران، دکتر سیما نیک‌نشان، دانشیار رادیولوژی فک و صورت دانشکده دندان‌پزشکی شهید بهشتی، دکتر امیرعباس جعفری و دکتر علی افضلی به‌عنوان کاندیداهای بازرس اعلام آمادگی کردند.

با برگزاری انتخابات هیات‌مدیره جدید انجمن به ترتیب زیر انتخاب شدند:
هیات‌مدیره:
دکتر مهرداد پنج نوش
دکتر شهریار شهاب و دکتر محمد امین توکلی مشترکا دوم
دکتر احمد رضا طلایی پور
دکتر حوریه باشی زاده

اعضای علی البدل هیات مدیره:
علی البدل اول: علیرضا میرشکار، علی البدل دوم: محمود افصحی

بازرس: سیما نیک نشان
بازرس علی البدل: یاسمن خیراندیش

نماینده کمیسیون انجمن‌های علمی گروه پزشکی، در پایان جلسه مجمع، از لزوم برگزاری انتخابات الکترونیکی تا سال آینده خبر داد و گفت: بنابر دستور دکتر حسن هاشمی، وزیر بهداشت، انتخابات انجمن‌ها باید در اولین فرصت ممکن به‌صورت الکترونیکی برگزار شوند و از آنجایی که آئین‌نامه‌ها و قوانین برگزاری انتخابات الکترونیکی هنوز آماده نیست، اجرایی شدن این دستور تا سال دیگر به طول می‌انجامد.

منبع:دندانه

 

برگزاری سومین دوره انتخابات انجمن سلامت دهان و دندانپزشکی اجتماعی
مجمع عمومی و انتخابات انجمن سلامت دهان و دندانپزشکی اجتماعی روز چهارشنبه ۲۹/۲/۹۵ با حضور ۳۳ عضو از ۴۵ نفر اعضای پیوسته انجمن شامل دارندگان و دانشجویان مدرک پی اچ دی این رشته برگزار شد تا برای سه سال آینده، اعضای هیات مدیره انجمن مشخص شوند.
انجمن سلامت دهان و دندانپزشکی اجتماعی در سال ۱۳۸۸ تأسیس شد و عمده فعالیت‌های انجمن در طی این سال‌ها معطوف به ارائه مشاوره به سازمان‌های سیاست‌گذار در حوزه سلامت دهان، انجام فعالیت‌های علمی و برگزاری سمپوزیوم‌های سالانه سلامت دهان با محوریت موضوعات روز در حوزه دندانپزشکی در سطح کشور می‌شود.
در سومین دوره انتخابات انجمن، از میان ۱۴ کاندیدا، افراد زیر به عنوان اعضای هیات مدیره انجمن سلامت دهان و دندانپزشکی اجتماعی انتخاب و پس از تأیید در کمیته مربوطه در وزارت بهداشت به تازگی به صورت رسمی منتشر شدند:
دکتر سیمین زهرا محبی
دکتر رضا یزدانی
دکتر محمدرضا خامی
دکتر حسین حصاری
دکتر مهدی نصیبی
دکتر هادی قاسمی
دکتر زهرا قربانی

بازرسین: دکتر رضا عمرانی، دکتر علی حق پرست
عضو علی‌البدل: دکتر مهدی نقیبی سیستانی

منبع:دندانه

 

مینا دارابی، سپید: شعار تحول آموزش پزشکی مبنایی شده تا برای تحقق اهداف اساسنامه انجمن‌های علمی تخصصی پزشکی هم تغییر کند. علیرضا استقامتی دبیر کمیسیون انجمن‌های علمی گروه پزشکی در حاشیه جشنواره مطهری از افتتاح سامانه مدیریت انجمن‌های پزشکی خبر داد و گفت «اساسنامه‌های قدیمی پاسخگوی نیازهای جامعه نیستند و این تغییرات باهدف نظاممند کردن فعالیت انجمن‌های علمی صورت می‌گیرد.»
او تغییرات اساسنامه را درراستای دستیابی به هدف «جلوگیری از تاسیس غیر هدفمند انجمن‌های علمی» عنوان کرده است.

علی‌رغم اینکه هنوز جزئیات این تغییرات مشخص نیست؛ حتی پیش از ابلاغ رسمی این اساسنامه، صدای اعتراض اعضای برخی انجمن‌ها بلند شده. اعتراضات بیشتر حول محور «تایید صلاحیت اعضای هیئت‌مدیره منتخب انجمن‌ها از سوی کمیسیون انجمن‌های علمی گروه پزشکی» می‌چرخد. اما بنابر توضیحات استقامتی «راه‌اندازی نظام ارزیابی و اعتباربخشی انجمن‌های علمی باهدف نظارت و حمایت هدفمند از فعالیت این انجمن‌ها» بخش دیگری از برنامه‌هایی است که بناست اجرایی شود.
وزیر بهداشت نیز در نشست معاونین آموزشی دانشگاه‌های علوم پزشکی کشور که در حاشیه جشنواره مطهری سال جاری برگزار شد، بار دیگر نسبت به رفتار سازمان نظام پزشکی که یک سازمان صنفی به شمار می‌رود، گله کرد و گفت: «این سازمان در طول دو دهه گذشته کمتر کنار دولت بوده و همیشه خود را حق‌به‌جانب و معترض نشان داده است. تلاش‌های وزارت بهداشت تاکنون نتیجه‌ای نداده و حل این مشکل مستلزم گام‌برداری سازمان نظام پزشکی در جهت مشارکت برای ایجاد تشکل‌های صنفی است.»
بخش دیگری از انتقادات او انجمن‌های تخصصی پزشکی را هم نشانه گرفت: «ازآنجاکه انجمن‌ها نماینده هر صنف هستند، جایگاه اعضای آن بر این اساس که در انتخاباتی با۱۰۰ رای انتخاب‌شده باشند، نسبت به انتخابات انجمن دیگری که با ۵ هزار رای انجام می‌شود، فرق دارد.»

به همین بهانه با دکتر علی یزدانی، یکی از اعضای کمیسیون انجمن‌های تخصصی گروه پزشکی به گفتگو پرداختیم.

سپید: قرار است چه تغییراتی در اساسنامه انتخاباتی تیپ وزارت بهداشت برای انجمن‌های علمی پزشکی اجرایی شود؟
اولین اساسنامه تیپ وزارت بهداشت که به انجمن‌ها اعلام شد حدود ۲۰ سال پیش نوشته شد. در این مدت ما متوجه وجود نقایصش شدیم و می‌خواهیم این اشکالات را برطرف کنیم. برای مثال حضور اعضای علی‌البدل در جلسه هیئت‌مدیره یا تغییر تعداد اعضای هیئت‌مدیره به نسبت تعداد اعضای انجمن ازجمله این تغییرات است. البته تغییرات آن‌قدر زیاد نیست. برای مثال یکی از تغییرات مربوط به اعضای هیئت‌مدیره است. در اساسنامه قبلی محدودیتی برای اینکه یک فرد چند بار عضو هیئت‌مدیره شود، وجود نداشت اما در آیین‌نامه جدید قرار شده اعضایی که در دو دوره هیئت‌مدیره شده‌اند دیگر نتوانند هیئت‌مدیره انجمن شوند مگر اینکه تعداد آرای آن‌ها خیلی زیاد باشد.

سپید: دلیل این تغییر چیست؟
بعضی از اعضای هیئت‌مدیره مادام‌العمر بر صندلی ریاست انجمن تکیه زده‌اند و جای خود را ترک نمی‌کنند. این باعث می‌شود نوآوری از بین برود. در خیلی از موارد پزشکان جوان می‌خواهند واردهیات مدیره انجمن شوند اما نمی‌توانند و در شرایطی برعکس هم‌گاه پزشکان جوان تمام ترکیب هیئت‌مدیره را گرفته‌اند و اجازه نمی‌دهند اشخاصی که باتجربهتر هستند هم وارد بدنه مدیریتی انجمن بشوند.

سپید: انجمن‌های تخصصی پزشکی، سازمان‌های مردم‌نهاد هستند و یکی از اساسی‌ترین ویژگی‌های هر سازمان مردم‌نهاد این است که هیچ وابستگی به دولت نداشته باشد، فکر نمی‌کنید تایید صلاحیت هیئت‌مدیره انجمن‌های علمی که درواقع اصلیترین اعضای این سازمان هستند، این ویژگی را از انجمن‌ها بگیرد؟
ما قصد نداریم به شکل دیکتاتورمآبانه بر انجمن‌ها اعمال نظارت کنیم، تنها می‌خواهیم نظارت ستادی را افزایش دهیم. درست است که انجمن‌ها سازمان‌های مردمی غیردولتی هستند اما به عقیده من عملا هیچ‌وقت غیردولتی نبودند. چه انجمن‌های وزارت کشور، چه انجمن‌های زیرمجموعه وزارت علوم و چه انجمن‌های وزارت بهداشت برای تایید صلاحیت هیئت‌مدیره‌شان همیشه از چند منبع مثل وزارت اطلاعات سوال شده است.

سپید: شاخص‌هایی که برای تایید صلاحیت اعضای هیئت‌مدیره در نظر گرفته‌اید، شامل چه مواردی است؟
ازجمله مواردی که بناست براساس آن تایید صلاحیت کنیم، اشتهار در حرفه است. به این معنا که فرد مقبول اعضای حرفه خود باشد.

سپید: مگر نمی‌توان با اتکا به رای بالای یک فرد در انتخابات انجمن به این نتیجه رسید که آن فرد دارای اشتهار بالایی است؟
خیر. نمی‌توان. بار‌ها پیش‌آمده که روز انتخابات در یک انجمن اعلام کرده‌اند سیستم کامپیو‌تر به دلیل نبود برق قطع‌شده است، بنابراین به‌صورت دستی انتخابات را برگزار کردند و چون دیگر امکان کنترل برگه‌های رای وجود نداشته، یک نفر ۵ بار آمده و رای داده است. یکی از شواهد ما برای برداشت مقبولیت، عدم سابقه اقدامات غیرقانونی است. برای مثال یک انجمن بدون توجه به حیطه تخصصی خود کلاس‌های آموزشی را تنها برای کسب درآمد برگزار می‌کند. کمیسیون از طریق گزارش‌هایی که به دستش می‌رسد این افراد متخلف را به‌راحتی پیدا می‌کند. ازنظر ما تمام افرادی که اعضا و حرفه از آن‌ها شکایت نمی‌کند و عملکردشان غیر از اهداف انجمن‌ها نیست، مقبول حرفه خود هستند و ما این افراد را به‌عنوان چهره‌های مقبول می‌پذیریم. شاخص دیگر ما این است که تمام فعالیت‌های صنفی و علمی و عضویت هر پزشک متخصص در انجمن تنها براساس تخصص او باشد. یعنی یک متخصص پوست تنها حق دارد در انجمن پوست عضو شود و رای بدهد.

سپید: دلیل اعمال این تغییرات چیست؟
تمام این تغییرات به این دلیل اعمال می‌شود که طی چند سال اخیر عده‌ای برای کسب قدرت و منابع مالی و… سوءاستفاده‌های زیادی از عضویت در انجمن‌ها و ساختار انجمن‌های تخصصی پزشکی کرده‌اند. متاسفانه پزشکان جوان در این موارد زیاد دست دارند و می‌خواهند با تلاش کم و در مدت‌زمان کوتاه به جایگاه‌های بالاتری برسد.

منبع:دندانه

 

گفتگوی پایگاه خبری دندانه با دکتر محمدجعفر اقبال درباره کارنامه فعالیت‌های انجمن‌های دندان‌پزشکی در ایران

دی ماه، سالگرد پایه‌گذاری جامعه دندان‌پزشکی ایران در سال ۱۳۴۱ است که بعدها، بنای انجمن دندان‌پزشکی بر آن استوار شد. البته این نهاد، اولین جمعیت غیردولتی دندان‌پزشکی در ایران نیست و سبقه چنین تشکل‌هایی، به سال ۱۳۰۳ و اتحادیه مرکزی دندان‌سازان ایران برمی‌گردد، اما آیا این نهادها به اندازه طول عمرشان تنومند و بارور هم بوده‌اند یا نبود قانون مصوب مجلس یا محدودیت حوزه اختیارات، اثربخشی آنان را کمرنگ کرده است؟ در این باره گفتگویی با دکتر محمدجعفر اقبال، رئیس دانشکده دندان‌پزشکی دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی داشتیم که در ادامه می‌خوانید:

آقای دکتر اقبال! آیا انجمن‌ دندان‌پزشکی، برای رفع مشکلات و تحقق مطالبات متخصصین این رشته نهاد کارآمدی بوده است؟ کارنامه آن را در طول عمر خود چه طور ارزیابی می‌کنید؟
انجمن دندانپزشکی ایران قریب به ۶۰ سال قدمت دارد و اردیبهشت‌ماه سال آینده کنگره پنجاه و هفتم آن برگزار خواهد شد. این انجمن جزء اولین مؤسسات مردم‌نهادی است که به وسیله تعدادی از دندان‌پزشکان دلسوز که انگیزه کار اجتماعی و گروهی داشتند تشکیل شده است. نگاه من به تشکیلات مردم نهاد مثبت و خوب است و سعی می‌کنم جانب انصاف را در نظردهی نسبت به آنان رعایت کنم. البته نقد را هم بسیار ارزشمند می‌دانم و نقاد را ستایش می‌کنم، اما نکته‌ای که در این زمینه به آن توجه ویژه دارم، این است که به خصوص در نقد کسانی که بی‌اجر و مزد تلاش می‌کنند به نحوی حرف بزنم و عمل کنم که فرد خدمتگزار و خیر را از کار خیر منصرف نکنم و نیت خیر آن شخص را مورد توجه و عنایت ویژه قرار بدهم.
موضوعی که در ارزیابی یک عمل مهم است، توجه به شرایط زمان و امکانات در اختیار است. مرحوم دکتر نواب و دوستانشان که جامعه دندان‌پزشکی ایران را پایه‌گذاری کردند، در دوران خود کار بزرگ و مهمی انجام دادند، چرا که در آن زمان تنها ۱ یک دانشکده دندان‌پزشکی در کشور وجود داشت و تعداد دندان‌پزشکان بسیار کم بود و تأسیس مؤسسات مردم‌نهاد هم چندان رایج و باب نبود. بنابراین من کار بنیان‌گذاران انجمن دندان‌پزشکی از جمله مرحوم دکتر نواب را که مؤسس دانشکده دندان‌پزشکی ملی ایران (شهید بهشتی) هم بوده‌اند می‌ستایم.
در پاسخ به این سؤال که آیا انجمن دندان‌پزشکی نهاد کارآمدی بوده است یا خیر، باید بگویم کارآمدی انجمن به عوامل مختلفی ارتباط دارد. از جمله اینکه چه تعداد از دندان‌پزشکان عضو آن باشند و تا چه میزان در فعالیت‌های انجمن مشارکت کنند و مسئولیت بپذیرند. شما بررسی و ملاحظه کنید در هر دوره چه تعداد از اعضا در انتخابات شرکت کرده‌اند و میزان مشارکت افراد در اموری مثل تصمیم سازی و اجرا تا چه حد بوده است یا بررسی کنید مجموعه‌های مرتبط، من‌جمله دولت در حوزه‌های مختلف تا چه حد به انجمن‌ها بها داده‌اند. این‌ها مواردی هستند که بر فعالیت‌ها و نتایج کار انجمن‌ها مؤثر است و باید در اظهار نظر افراد دخیل باشد. من حقیقتاً انجمن را خانه دندان‌پزشکان میدانم و معتقدم عملکرد آن متناسب با شرایط و مشارکت اعضا است.

حال گذشته از عوامل تأثیرگذار خارجی از جمله تمهیدات دولتی، آیا فعالیت اعضای انجمن‌های دندان‌پزشکی را برای رسیدن به اهداف خود مؤثر و مطلوب می‌دانید؟
من هیچ‌گاه و در هیچ دوره‌ای برای انجام کار یا همکاری، پیشنهادی به هیات مدیره نداده‌ام؛ بنابراین به‌عنوان عضو انجمن، خود را نه‌تنها طلبکار نمی‌دانم، بلکه بابت مشارکت کم سرزنش می‌کنم. دوستانی را سراغ دارم که سال‌ها وقت و انرژی خود را خالصانه و بدون چشمداشت در خدمت صنف و انجمن صرف کردند که اگر بخواهم از پیشکسوتان فعال نام ببرم ممکن است تعدادی از آن‌ها از قلم بیفتند. بنابراین در یک کلام از همه آنان تشکر می‌کنم.
قطعاً سازمان‌های مردم‌نهاد و من‌جمله انجمن دندان‌پزشکی دارای محدودیت‌ها و معایبی در عملکرد هستند که همه آن به هیات مدیره ارتباط ندارد و چنانچه عرض کردم، عوامل متعدد و مختلفی در آن سهم دارد. من سعی می‌کنم جانب انصاف را رعایت کنم و اگر کمکی نمی‌کنم مدعی هم نباشم. نکته دیگری که باید در اظهارنظر و قضاوت موردتوجه قرار داد، اطلاع و آگاهی از کلیات و جزییات کار است و متأسفانه من اطلاع دقیق از امور انجمن ندارم. تنها باید بگویم خوشحالم که اطلاع منفی و گله و شکایتی از انجمن به گوشم نرسیده است و خوشبختانه همکاران عضو هیات مدیره انجمن مشغول تلاش و فعالیت‌های خود هستند.

چرا وزنه صنفی انجمن‌ها از وزنه علمی آن‌ها سبک‌تر است؟ آیا دلیل آن کارآمد نبودن هیات مدیره‌‌ها است یا می‌توان کم بودن تعداد انجمن‌های صنفی نسبت به انجمن‌های علمی را دلیل این امر دانست؟
یکی از مهم‌ترین دلایل کمرنگ‌تر بودن فعالیت‌های صنفی انجمن‌ها نسبت به فعالیت‌های علمی آن‌ها، این است که شرایط کار صنفی در کشور ما مهیا نیست. کدام صنف دارای اتحادیه فعال و توانا است که دندان‌پزشکی دومینش باشد؟ به قول امروزی‌ها فعالیت‌های صنفی در کشور ما نهادینه نشده است. مگر کارگران صنعت یا معدن کار صنفی می‌کنند یا معلمین و فرهنگیان اجازه این قبیل فعالیت‌ها را دارند؟ حقیقت این است که شرایط برای کار صنفی مساعد نیست و دولت و حاکمیت از این کارها استقبال نمی‌کنند و دندان‌پزشکان و انجمن‌ها هم آن‌قدر هوشمند هستند که به دنبال دردسر نروند.

دلیل دیگر کم‌رنگ بودن کار صنفی، مبتدی بودن و نابلدی ما است. من عضو یکی از کانال‌های تلگرام هستم که چند صد نفر دندان‌پزشک در آن حضور دارند و حقیقتاً برایم تعجب‌آور است که معمولاً در این کانال چند نفر متکلم وحده هستند و مرتب رهنمودهای تحریک‌کننده‌ای پخش می‌کنند که حتی مبتنی بر اطلاعات درست نیست. آنان در یک لحظه فرمایش می‌فرمایند و ضمن تخطئه افرادی مانند وزیر و وکیل و امثالهم همه امور را با یک نظر و فرمان یک طرفه، حل و فصل می‌کنند. با صداقت می‌گویم که در بسیاری از موارد علی‌رغم اینکه دردشان را می‌فهمم و حتی قبول دارم، جرات نمی‌کنم با زبان آرام حتی با آنان همدردی کنم، چرا که ظرف چند دقیقه بیانیه‌ای صادر و حرف‌های معمول که از سر همدردی و همکاری گفته شده، تبدیل به مشاجره و تلخی و در صورت بی‌توجهی حتی خشم و کینه و دشمنی می‌شود. خوب آیا این نمونه یک جمع مناسب برای کار صنفی است؟ شاید عدم استقبال دولت هم از کار صنفی ناشی از عدم بلوغ ما است. قصد جسارت و بی‌ادبی به هیچ کس را نداشته و ندارم، اما به دلیل اهمیت موضوع، اظهار نظر را مفید میدانم. من نمی‌توانم به همکاران جوانم عرض کنم که دوستان و فرزندان عزیزم، بسیاری از دردها و مشکلاتی که وجود دارد به علت وجود من در فلان پست مدیریتی ناچیز در کشور نیست. من و بسیاری از معلمین دانشگاهی آماده‌ایم از خیر این ریاست‌ها بگذریم، اما مشکل دندان‌پزشکی کشور مشکل امثال من نیست. سازمان و نظام اداری کشور متأسفانه به نحو فراگیری ناکارآمد است. در کشور ما امور اداری خفقان‌آور و بسیار طولانی و کند است. خوب مگر می‌شود بانک‌ها‌، نظام مالیات، شهرداری و غیره آن‌چنان باشد و ما در وزارت بهداشت سازوکار دیگری داشته باشیم؟ سازمان مدیریت کشور شبکه‌ای به‌هم‌پیوسته و دارای نقایص بزرگ است و باید برای آن در سطح کلان فکری بشود.

یکی از مصادیق تمایل کم شرکت اعضای انجمن‌های دندان‌پزشکی در فعالیت‌های صنفی، حضور کمرنگ آنان در انتخابات است، به‌طوری‌که انتخابات معمولاً به دور دوم می‌کشد. دلیل آن را چه می‌دانید؟
سؤال مشکلی است و جواب معین و قطعی نمی‌توان به آن داد، البته بهتر است به جای جواب لفظ اظهار نظر را به کار ببرم. به هر حال انجام کارها در کشور مشکل است و امور روزمره هر زندگی در ایران معادل یک شغل نیمه وقت است. برای مثال اگر همکاری بخواهد از بانکی وام بگیرد، علاوه بر خودش باید چند نفر را به مدت چند ماه به کار بگیرد تا به ادارات شهرداری، ثبت املاک و مالیات بروند و در نهایت بتواند وامی با بهره ۲۰ و چند درصد و جریمه دیرکرد ۲۶درصد دریافت کند. اگر کسی بخواهد شناسنامه، گواهینامه و مانند آن را تعویض کند، بخش مهمی از وقت ماهانه و سالانه خود را باید صرف کند. تکلیف ترافیک و مشکلات زندگی در کلان‌شهرها هم که روشن است. مگر یک انسان چقدر فرصت و فراغت دارد؟ شاید این گرفتاری‌ها یکی از هزاران دلیل مشارکت کم همکاران باشد. دلیل دیگر آن، این است که شور انتخابات و جو رقابت ضعیف است و شاید زمان و مکان انتخابات هم مناسب نباشد. یکی دیگر از اشکالات انتخابات انجمن‌ها، برگزاری آن‌ها در تهران است. چرا که همکاران شهرستانی باید برای رأی دادن به تهران بیایند و امکان شرکت از راه دور و به صورت الکترونیک برای آن‌ها وجود ندارد. اگر بخواهیم بدبینانه و با نگاه یاس بنگریم، می‌توانیم عدم مشارکت مناسب را به ناامیدی افراد ربط دهیم و به قهر تشبیه کنیم.
به نظرم این سؤال خوبی است که باید به آن فکر کرد و از نظرات کارشناسانه متخصصین جامعه‌شناس و روانشناس اجتماعی برای پاسخ دادن به آن بهره برد. پیشنهاد می‌کنم نشریه شما به این موضوع مهم بپردازد و برای پاسخ به آن، با دانشمندان حوزه‌های جامعه‌شناسی گفتگو کند.

منبع:دندانه

 

گفتگوی پایگاه خبری دندانه با دبیر کمیسیون‌ انجمن‌های علمی گروه پزشکی

دبیر کمیسیون انجمن‌های علمی گروه پزشکی وزارت بهداشت، از اجباری شدن برگزاری انتخابات انجمن‌ها به‌صورت الکترونیکی خبر داد.

دکتر علیرضا استقامتی در گفتگوی اختصاصی با پایگاه خبری دندانه گفت: «الزام برگزاری الکترونیکی انتخابات انجمن‌ها، سال گذشته همزمان با تغییر آئین‌نامه انتخابات ابلاغ شده بود، اما از آنجا که ساز و کار اجرایی آن هنوز مهیا نبود، این امر تا اواخر سال ۹۵ به تعویق افتاد.»

وی افزود: «تهیه ساز و کار برگزاری انتخابات الکترونیک، برون‌سپاری شده و برای جلوگیری از تکرار هزینه‌ها، نرم‌افزار واحدی برای آن فراهم شده است که انجمن‌ها با مراجعه به کمیسیون آن را دریافت می‌کنند.»

وی خاطرنشان کرد: «این روش بسیار شفاف، کم‌هزینه، دقیق و سریع است و سبب افزایش مشارکت اعضا در انتخابات می‌شود. در ضمن اجرای انتخابات الکترونیک، همانند گذشته با مدیریت انجمن‌ها و با نظارت مستقیم کمیسیون صورت می‌گیرد و کسانی می‌توانند در آن‌ شرکت کنند که به عنوان عضو انجمن، به ما معرفی شده باشند.»

دکتر استقامتی در پاسخ به این سؤال که برای از بین رفتن شائبه تقلب در انتخابات الکترونیک چه تمهیداتی اندیشیده شده است، گفت: «افرادی که این شائبه‌ها را مطرح می‌کنند، گمان می‌کنند اعضای کمیسیون، عده‌ای افراد خام هستند که به تازگی از بیابان‌ها به شهر مهاجرت کرده‌اند و چیزی از اینترنت و نرم‌افزار نمی‌دانند و تمام کسانی که خارج از وزارت بهداشت هستند در این مورد از آنان عاقل‌ترند. در حالی که کسانی که بحث برگزاری انتخابات الکترونیک را مطرح می‌کند، به آن نگاهی همه‌جانبه دارند و حتماً برای پیش‌گیری از مواردی که سبب مخدوش شدن انتخابات می‌شوند هم چاره‌ای اندیشیده‌اند که به مسایل فنی مربوط می‌شود و در این مجال نمی‌گنجد.»

مطرح کردن شائبه تقلب در انتخابات انجمن‌‌ها، توهین به شعور و صلاحیت پزشکان است
مطرح کردن شائبه تقلب در انتخابات انجمن‌‌ها، توهین به شعور و صلاحیت پزشکان است

رأی وکالتی پیش از این هم در انتخابات وجود داشته است
دبیر کمیسیون انجمن‌های علمی وزارت بهداشت، در ادامه در توضیحات خود درباره علل قانونی شدن رأی وکالتی در انتخابات گفت: «رأی وکالتی، پیش از این هم در انتخابات انجمن‌ها مشاهده می‌شد و حتی گاهی افرادی، وکالت بیش از ۱ نفر را به عهده می‌گرفتند، اما اتفاقی که هم‌اکنون افتاده است، ساماندهی کردن وکالت‌ها، به این شکل است که هر عضو، تنها می‌تواند وکیل یک نفر از اعضای انجمن باشد.»

وی افزود: «این فرصت برای آن دسته از افراد ایجاد شده است که بنا بر الزاماتی مانند شرکت در یک کنگره خارج از کشور، نمی‌توانند در انتخابات انجمن خود حضور پیدا کنند و در ضمن، نمی‌خواهند از حق خود برای تعیین کردن اعضای هیات مدیره محروم شوند.»

وی در پاسخ به این سؤال که آیا قانونی بودن رأی وکالتی، امکان تقلب و ورود شرکت‌ها برای تغییر نتیجه انتخابات را ایجاد نمی‌کند، تصریح کرد: «پیش‌فرض ما برای مطرح کردن قانون رأی وکالتی، این است که پزشکی که قصد شرکت در انتخابات را دارد، شخص فرهیخته، عاقل و بالغی است که مصالح خود را تشخیص می‌دهد و تعبیر این شائبه‌ها، توهین به شعور افراد و مصداق این است که پزشکانی که خود را در جامعه فرهیخته و مرجع می‌دانند، آن‌قدر درک ندارند که بتوانند به شخص مورد اطمینان وکالت بدهند و آن قدر هم صادق و سالم نیستند که خودشان را به شرکت‌ها نفروشند. پس نتیجه چه می‌شوند؟ ما می‌خواهیم با افرادی که نه مرجع و فرهیخته هستند و نه درک دارند و در ضمن خودفروخته‌اند انجمن علمی تشکیل بدهیم؟ اگر همکاران ما نتوانند یک انتخابات سالم برگزار کنند واقعاً باید به حال اخلاق پزشکی تأسف خورد.»

دکتر علیرضا استقامتی در پایان گفت: «کمیسیون انجمن‌های علمی گروه پزشکی، تمام چاره‌اندیشی‌های لازم را برای جلوگیری از مخدوش شدن انتخابات الکترونیک انجام داده است، اما در نهایت باید گفت هیچ کاری بی‌نقص نیست و مقتضی است همکاران به جای ایرادگیری و کلی‌گویی و چشم دوختن به نکات منفی که ممکن است پیش بیایند، به ما کمک کنند و در صورتی که برای مثال مشاهده کردند افراد یا شرکت‌هایی قصد رأی جمع کردن دارند، موضوع را با ارائه مستندات به کمیسیون اعلام کنند تا با آن برخورد شود.»

منبع:دندانه

 

انجمن دندان پزشکی ایران شعبه فارس ساختمان جدید خود را افتتاح کرد.

دکتر نازیلا شهبازی، رئیس فعلی هیات مدیره انجمن فارس، در گفتگو با خبرنگار دندانه، با اعلام این خبر گفت: «شعبه فارس انجمن دندان‌پزشکی ایران، در دوره فعلی و دوره پیشین فعالیت خود، موفق به خرید ۲ ساختمان شده که در مالکیت انجمن دندان‌پزشکی ایران قرار دارند.»
وی افزود: «ساختمان جدید این شعبه، واحدی از یک آپارتمان به مساحت ۱۶۰ متر مربع و حاصل درآمد ۴ کنگره برگزار شده طی آخرین دوره فعالیت انجمن است که با توافق اعضای هیات مدیره به قیمتی بسیار مناسب و در جهت تبدیل درآمد انجمن به ارزش افزوده خریداری شده است.»

وی خاطرنشان کرد: «این ساختمان در مقایسه با ساختمان قبلی از امکانات رفاهی بیشتر و فضای کافی جهت برگزاری دوره‌های آموزشی مداوم و مدون که در دوره قبل به طور متوسط هر ماه برگزار شده‌اند برخوردار است و به این ترتیب، در هزینه‌هایی که پیش از این صرف اجاره سالن می‌شد، صرفه‌جویی می‌شود.»

مراسم افتتاح این ساختمان همزمان با برگزاری آخرین سمینار آموزشی‌ انجمن دندان‌پزشکی ایران شعبه فارس در دوره هیات‌مدیره فعلی انجمن در روز پنج‌شنبه ۱۶دی ماه برگزار شد. این برنامه بازآموزی که با موضوع ترمیمی- زیبایی برگزار شد با استقبال خوب دندان پزشکان استان فارس همراه بود.

ساختمان جدید انجمن دندان‌پزشکی ایران، شعبه فارس، در شیراز، چهارراه ستارخان، ابتدای بلوار مطهری شمالی، مجتمع صد گل، طبقه ۴، واحد ۳۰ واقع است.

انتخابات انجمن دندان پزشکی ایران شعبه فارس جهت تعیین هیات‌مدیره دوره بعد، روز ۵شنبه، ۲۳ دی‌ماه ۹۵ در هتل همای شیراز برگزار خواهد شد.

منبع:دندانه

 

مجمع عمومی و انتخابات انجمن زیست مواد دندانی ایران روز سه‌شنبه، دوازدهم بهمن‌ماه ۹۵ در تالار اجتماعات دانشکده دندان‌پزشکی تهران برگزار شد.
حدود چهل نفر از اعضای پیوسته انجمن زیست مواد دندانی شامل دانشجویان دوره تخصصی و دارندگان مدرک PhD مواد دندانی در این مجمع حاضر شدند تا اعضای هیات‌مدیره انجمن را برای سه سال آینده مشخص کنند.
انجمن زیست مواد دندانی نوپاترین انجمن علمی دندان‌پزشکی است که در سال تابستان سال ۹۲ با تشکیل اولین جلسه مجمع عمومی و انتخاب هیات‌مدیره رسمیت یافت و پس از گذشت سه سال، دوره دوم فعالیت خود را آغاز کرد.

برگزاری دومین دوره انتخابات انجمن مواد دندانی
برگزاری دومین دوره انتخابات انجمن مواد دندانی

در نهایت پس از برگزاری انتخابات و از میان هشت کاندیدا برای عضویت هیات‌مدیره و دو نفر برای عنوان بازرس، افراد زیر به عنوان اعضای دومین دوره هیات‌مدیره انجمن زیست مواد دندانی انتخاب شدند:
– دکتر سیما شهابی
– دکتر مصطفی فاطمی
– دکتر تبسم هوشمند
– دکتر سولماز اسکندریون
– دکتر علی داوودی
– دکتر بهروزی‌بخش (علی‌البدل)
– دکتر حسین باقری (علی‌البدل)
– دکتر فرهاد شفیعی (بازرس)
– دکتر علی‌رضا ابریشمچیان (بازرس علی‌البدل)

منبع:دندانه

 

دکتر سید سلمان سامانی سخنگوی وزارت کشور در گفتگوی اختصاصی با پایگاه خبری دندانه گفت: بر اساس اطلاعات موجود، در انتخابات دوره اخیر مجلس شورای اسلامی در اسفند ماه ۱۳۹۴ جامعه پزشکی حدود ۴درصد از نامزدهای انتخابات را به خود اختصاص داده بودند.

این دندان‌پزشک و حقوق‌دان افزود: پس از برگزاری انتخابات و اعلام نتایج آرا، مشخص شد شاغلین حرف پزشکی ١٢.۵ درصد از منتخبان ملت بوده‌اند، این بدان معناست که جامعه پزشکی علی‌رغم تمام هجمه‌هایی که در سال‌های اخیر به خود دیده است، کماکان مورد اعتماد مردم است و این سرمایه اجتماعی می‌تواند سرمنشاء تحولات زیادی باشد.

وى برخورداری از پایگاه مردمی مناسب، توانمندی فردی، قدرت تجزیه و تحلیل داده‌ها و رویکرد علمی به حل مسائل را از مواردی دانست که در اکثریت این قشر وجود دارد.

سخنگوی وزارت کشور افزود: مشارکت این گروه در کسب کرسی‌های سرنوشت ساز مملکت اتفاق مبارکی است که می‌تواند به توسعه، تعالی و پیشرفت کشور کمک شایان توجهی نماید.

قائم مقام وزیر کشور در امور مجلس و هماهنگی استان‌ها در روز‌های پایانی ثبت‌نام انتخابات پنجمین دوره شوراهای اسلامی شهر و روستا از تمامی همکارانی که خود را شایسته حضور در شورای اسلامی شهر محل سکونت می‌دانند دعوت کرد با ثبت‌نام و حضور موثر در عرصه انتخابات، در این فرصت تاریخی نقش‌آفرینی مطلوب داشته باشند.

منبع:دندانه

 

سخنگوی وزارت کشور: مبلغ فیش حقوقی من زیاد نیست و در واقع نمی‌دانم چقدر حقوق می‌گیرم اما قطعا از درآمد دندانپزشکی بسیار کمتر است.

باشگاه خبرنگاران جوان به بهانه فرا رسیدن ایام نوروز با دکتر سلمان سامانی، دندان‌پزشک حقوق‌دان و سخنگوى وزارت کشور گفتگویی صمیمانه‌ داشته است که متن آن پیش روی شماست:

– لطفا خودتان را معرفی کنید؟
سید سلمان سامانی هستم، سال ۱۳۵۹ در تهران متولد شدم. تحصیلات خود را در تهران و مشهد ادامه دادم، در دانشکده دندانپزشکی مشهد موفق به اخذ دکتری دندانپزشکی شدم، با توجه به علاقه به رشته حقوق پس از اتمام تحصیل در رشته دندانپزشکی اقدام به تحصیل در رشته حقوق عمومی نموده و کارشناسی ارشد این رشته را از دانشگاه شهید بهشتی دریافت کردم در حال حاضر هم دانشجوی دکتری حقوق عمومی در دانشگاه تهران هستم.

در وزارت کشور به عنوان قائم مقام وزیر در امور مجلس و هماهنگی استانها همچنین سخنگوی وزارت کشور انجام وظیفه می‌کنم و در انتخابات دوازدهمین دوره ریاست جمهوری و پنجمین دوره شورای اسلامی شهر و روستا بعنوان عضو ستاد انتخابات و رئیس کمیته حقوقی فعالیت دارم.

– چه سالی ازدواج کردید و چند فرزند دارید؟
سال ۱۳۸۴ ازدواج کردم و یک فرزند پسر دارم.

– چطور وارد عرصه سیاست شدید؟
از زمانی که به یاد دارم همواره تمایل داشتم تأثیرگذار باشم و بتوانم بر محیط اطراف اثر مثبت و مطلوبی بگذارم. از آنجایی که علاقه زیادی به تحصیل در رشته حقوق داشتم از دوران راهنمایی تصمیم گرفتم در این رشته تحصیل کنم اما برادر بزرگتر بنده دندانپزشک بود و به همین دلیل مسیر زندگی من به سوی تحصیل در رشته تجربی و دندانپزشکی هدایت شد.

پس از فراغت از تحصیل در این رشته فعالیت‌های خود را در رشته دندانپزشکی آغاز کردم در عین حال مایل بودم در حوزه سیاسی و اجتماعی ایفای نقش کنم به همین دلیل در انتخابات شورای شهر فاروج استان خراسان شمالی شرکت کردم نهایتا هم با رأی اعتماد مردم وارد شورای شهر و شورای استان شدم همچنین از آنجایی که آرزوی قلبی دوران کودکی من تحصیل در رشته حقوق بود، حقوق عمومی را انتخاب کردم و به یاری خداوند توانستم با حضور در مناصب مختلف تجربیاتی کسب کنم که قابل ارائه و خدمت باشد.

– آیا متمایل به حزب خاصی هستید؟
خیر.

– بهترین و بدترین اتفاق سال ۹۵ برای شما چه بود؟
سال ۹۵ مملو از اتفاقات خوب و بد بود. در گذشت یکی از دوستان از خبرهای بد سال ۹۵ بود. زیباترین لحظات زندگی بنده در سال ۹۵ هم زمانی است که تصمیمات مهم و اساسی در وزارت کشور اتخاذ و نتیجه آن در استان‌ها مشاهده می‌شود به عنوان مثال نتایج حاصل شده در حوزه‌ آسیب اجتماعی، موادمخدر، امنیت مرزها، برگزاری اربعین، انتخابات سال گذشته و مسائل عمرانی رضایت بخش بوده و باعث خوشحالی است.

– تعطیلات عید به کجا سفر می‌کنید؟
بعید می‌دانم سال جدید به جایی سفر کنم چرا که این ایام با زمان ثبت‌نام داوطلبان شورای اسلامی شهر و روستا مصادف است و باید در تهران بمانم.

– چهره سال ۹۵ از نگاه شما چه کسی است؟
چهره امسال، سال گذشته و سالهای دور پدر و مادرم هستند.

– آیا درسال ۹۵ آرزویی داشتید که محقق نشد؟
اگر همه آرزوهای انسان برآورده شود قطعا زندگی انسان از روال طبیعی خود خارج می‌‌شود اما آرزوی بزرگی که تلاش زیادی برای آن کرده باشم و محقق نشده، وجود ندارد.

– دوست دارید در سال ۹۶ چه اتفاقی رخ دهد؟
مهمترین چیزی که در حال حاضر ذهن بنده را مشغول کرده برگزاری انتخابات است. امیدوارم این انتخابات باشکوه، قانون‌مند، سالم و امن برگزار شود.

– فیش حقوقی خود را منتشر می‌کنید؟
مبلغ فیش حقوقی من زیاد نیست و در واقع نمی‌دانم چقدر حقوق می‌گیرم زیرا فیش حقوقی بنده بخش‌های مختلفی دارد در هر حال مبلغ آن بالا نیست اما قطعا از درآمد دندانپزشکی بسیار کمتر است.

منبع:دندانه

 

مروری کوتاه بر زندگی دندان‌پزشکان سیاست‌مدار جهان

پزشکی و دندان‌پزشکی، گاه به‌عنوان مشاغلی شناخته می‌شوند که انتخاب آن‌ها، به‌ معنای وقف زندگی در این راه است، اما در دنیا پزشکان و دندان‌پزشکانی هم هستند که پا را از مطب خود حتی تا عرصه های ملی و حتی بین‌المللی فرا نهاده‌اند و فعالیت‌های مختلف و برجسته ای در این سطح داشته‌اند. در این گزارش، قصد داریم به معرفی هفت دندان‌پزشک که سیاست را به عنوان حرفه دوم خود انتخاب کرده‌اند و به‌عنوان چهره فعال سیاسی شناخته شده‌اند بپردازیم. با ما همراه باشید.

 

چنگ در دندان سیاست
چنگ در دندان سیاست

خوزه روبرتو ماگلیس تکسرا

خوزه روبرتو ماگلیس تکسرا، José Roberto Magalhães Teixeira، مشهور به گراما، سیاستمدار برزیلی و متولد سال ۱۹۳۷ در ایالت میناس گریاس بود و سال ۱۹۵۷ برای تحصیل دندان‌پزشکی در دانشگاه جامه اسقفی کاتولیک به کامپیناس رفت.
گراما همزمان با کار دندان‌پزشکی، فعالیت سیاسی خود را در سال ۱۹۶۸ به عنوان نامزد عضویت در انجمن شهرداری، تحت لوای حزب اپوزسیون جنبش دموکراتیک برزیل MDB)) شروع کرد.
او در این انتخابات پیروز نشد، اما بر خواسته خود پافشاری کرد و سال ۱۹۷۶ به عنوان معاون شهردار کامپیناس انتخاب شد. گراما سال ۱۹۸۲ با کسب چهل و چهار و شصت و پنج صدم درصد آراء به عنوان شهردار این شهر انتخاب و سال ۱۹۸۸ به عنوان بهترین شهردار برزیل برگزیده شد. اقدام برجسته او در میان تمام این فعالیت‌ها، شرکت جستن در برنامه تضمین درآمد حداقلی، برای کاهش نابرابری‌های اجتماعی برای اولین بار به عنوان یک شهردار بود. او در همان سال به پایه‌گذاری حزب سوسیال دموکرات برزیل (PSDB) کمک کرد.
دکتر ماگلیس تکسرا بعد از اتمام دوره حکم خود به عنوان شهردار، در سال ۱۹۹۰ برای نمایندگی ایالت سائوپائولو در دولت فدرال اقدام کرد و با ۱۳۵ هزار و ۵۲۲ رأی که بیشترین رأی در تاریخ انتخابات کامپیناس است پیروز شد. او در سال ۱۹۹۲ با شرکت جستن در اثبات جرم فرناردو کولور دی میلو، رئیس‌جمهور وقت برزیل به اوج شهرت خود رسید و در همان سال برای بار دیگر به عنوان شهردار کامپیناس انتخاب شد، اما سرطان کبد به او امان نداد تا برای بار دوم این مسئولیت را به پایان برساند. خوزه روبرتو ماگلیس تکسرا سرانجام در فوریه سال ۱۹۹۶ درگذشت و با بدرقه جمعیت باشکوهی به خاک سپرده شد.

چنگ در دندان سیاست
چنگ در دندان سیاست

(ایرن) شیلا فیت

(ایرن) شیلا فیت (Irene) Sheila Faith (ژوئن ۱۹۲۸ تا سپتامبر ۲۰۱۴) یک سیاستمدار بریتانیایی و عضو محافظه‌کار مجلس عوام انگلیس و پارلمان اروپا و همچنین یک جراح، دندان‌پزشک بود.
دکتر فیت در شهر نیوکاسل متولد شد و تحصیلات متوسطه خود را در همین شهر به اتمام رساند و پس از آن به دانشگاه دورهام رفت. او دکترای دندان‌پزشکی خود را سال ۱۹۵۰ دریافت کرد و همان سال با دنیس فیت ازدواج کرد. این دندان‌پزشک، فعالیت سیاسی خود را سال ۱۹۷۰ با عضویت در شورای شهر نورتامبرلند به عنوان نماینده نیوکاسل آغاز کرد و تا زمانی که این منطقه در تغییرات مرزی سال ۱۹۷۴ از شهر جدا شد به کار خود در شورای شهر ادامه داد. سپس سال ۱۹۷۴ در انتخابات نیوکاسل شرکت جست و از سال ۱۹۷۵ تا سال ۱۹۷۸ عضو شورای این شهر شد.
دکتر شیلا فیت سال ۱۹۷۹ در انتخابات عمومی بریتانیا شرکت جست و با ۸۸۲ رأی به مجلس عوام انگلستان راه یافت. در آن سال او تنها زن در میان ۷۷ نماینده جدید بود که به این مجلس راه یافتند. او در پارلمان به عنوان عضوی که علاقه‌ ویژه‌ای به حفظ صلح بین‌المللی داشت شناخته می‌شد و از سال ۱۹۷۹ تا ۱۹۸۳ نماینده محافظه کار بک بنچ backbench در کمیته سلامت و خدمات اجتماعی بود و به نمایندگی از داروسازان، پرستاران و جامعه پزشکی در این مجلس سخن می‌گفت. او سرانجام پس از یک دوره نمایندگی پارلمان انگلیس را ترک گفت.
خانم دکتر فیت در نتیجه تصمیم ایلن کلت بومن برای عقب نشستن از نمایندگی کامبریا در پارلمان اروپا به نفع او، فرصتی به دست آورد که فعالیت سیاسی خود را در سطح اروپا ادامه دهد. او در سال ۱۹۸۴ برای عضویت در پارلمان اروپا، در انتخابات شرکت جست و رأی آورد. او در این پارلمان، حامی جدی برای بریتانیا به شمار می‌رفت و عضو کمیسیون‌های انرژی، تحقیقات و تکنولوژی بود. شیلا فیت همچنین از سال ۱۹۸۹ تا ۱۹۹۵ ریاست شورای شهر کامبریا و لنکشایر شمالی را برعهده داشت.

چنگ در دندان سیاست
چنگ در دندان سیاست

جرالد کاردینالی
جرالد کاردینالی (Gerald Cardinale ) متولد فوریه ۱۹۳۴ در نیویورک، سیاستمدار آمریکایی حزب جمهوری‌خواه است که از سال ۱۹۸۲ به عنوان نماینده ایالت نیوجرسی در مجلس سنا حضور دارد. او همچنین یک دوره بین سال ۱۹۸۰ تا ۱۹۸۲ در مجمع عمومی نیوجرسی حضور داشته است و پس از ریچارد کودی که از سال ۱۹۸۲ به سنا پیوسته، دومین سناتور ارشد ایالت نیوجرسی به شمار می‌رود.
دکتر کاردینالی در دو رشته شیمی و دندان‌پزشکی تحصیل کرده است و هم‌اکنون در نیوجرسی به عنوان دندان‌پزشک به کار مشغول است. او همچنین بین سال‌های ۱۹۷۵ تا ۱۹۷۹ شهردار دمارست بوده است.

چارلز مری ترپن

چارلز مری ترپن Charles Murray Turpin (مارس ۱۸۷۸ تا ۱۹۴۶)، متولد ایالت پنسیلوانیا، نماینده جمهوری‌خواه این ایالت در مجلس نمایندگان آمریکا بود. او در جنگ آمریکا و اسپانیا در جمع پیاده‌نظامان داوطلب پنسیلوانیا به عنوان سرجوخه در ارتش آمریکا شرکت جست و از سال ۱۸۹۶ تا ۱۹۰۱ عضو گارد ملی پنسیلوانیا بود و در نهایت به درجه کاپیتانی ارتقاء یافت.
مری ترپن پیش از فارغ‌التحصیلی از دپارتمان دندان‌پزشکی دانشگاه پنسیلوانیا در سال ۱۹۰۴، به عنوان نجار، کاپیتان کشتی بخار و قصاب کار کرده بود و یک سال پس از فارغ‌التحصیلی، کار دندان‌پزشکی را در کینگستون آغاز کرد و از سال ۱۹۱۶ تا ۱۹۲۲ به عنوان عضو هیات علمی دانشگاه و از سال ۱۹۲۶ تا ۱۹۲۹ به عنوان کارمند دادگاه شهر لوزرن در ایالت پسیلوانیا مشغول بود.
او به عنوان یک جمهوری‌خواه، از کنگره ۷۱ تا کنگره ۷۴ ایالات متحده آمریکا در انتخابات پذیرفته شد، اما در انتخابات سال ۱۹۳۶ شکست خورد. دکتر چارلز مری ترپن سرانجام در کینگستون درگذشت و در همین شهر به خاک سپرده شد.

چنگ در دندان سیاست
چنگ در دندان سیاست

سم آنستاد
سم آنستاد Sam Aanestad متولد سال ۱۹۴۶ در داکوتا، یک سیاستمدار و جراح فک و صورت آمریکایی است. دکتر آنستاد از دانشگاه کالیفرنیا در لس آنجلس لیسانس هنر و دکترای دندان‌پزشکی گرفت و سپس دوره چهار ساله رزیدنتی جراحی فک و صورت را در بیمارستان هایلند در آوکلند گذراند. او پس از آن در دانشگاه گلدن گیت فوق‌لیسانس مدیریت عمومی گرفت و در سال ۱۹۹۸ از دانشکده دندان‌پزشکی UCLA تخصص دندان‌پزشکی خود را دریافت کرد.
سم آنستاد از سال ۱۹۹۸ تا ۲۰۰۲ نماینده جمهوری‌خواه سابق مجلس سفلی در قوه قانون‌گذار ایالتی کالیفرنیا و همچنین از سال ۲۰۰۲ تا سال ۲۰۱۰سناتور نماینده ایالت کالیفرنیا بود، اما نتوانست به کنگره آمریکا راه یابد. اولویت‌های این سناتور در مجلس سنا، تامین بهداشت در مناطق روستایی، محافظت از آب آشامیدنی و ارائه خدمات مرتبط بود. دکتر آنستاد همچنین از فعالان صنفی بخش خصوصی به شمار می‌رود و در انجمن‌های تخصصی دندان‌پزشکی حضور فعال دارد.

هنری آلدریچ

هنری آلدریچ Marvin Warren “Henry” Aldridge (آوریل ۱۹۲۳ تا فوریه ۲۰۰۲)، دندان‌پزشک و عضو مجلس نمایندگان کارولینای شمالی بود. او در کارولینا متولد شد، در دانشکده دندان‌پزشکی دانشگاه ویرجینیا تحصیل کرد و ۵۰ سال به کار دندان‌پزشکی پرداخت.
دکتر آلدریچ ابتدا چند دوره در شورای شهر گرینویل حضور یافت و سپس سال ۱۹۹۴ با کنار زدن چارلز مک لاهورن به عنوان عضو مجلس نمایندگان کارولینای شمالی انتخاب شد. او در سال ۱۹۹۶ دوباره بر این صندلی نمایندگی نشست و سال ۱۹۹۸ به دنبال اظهاراتش مبنی بر دو برابر بودن مرگ نوزادان غیرسپیدپوست نسبت به نوزادان سپیدپوست، تحت فشار شدیدی قرار گرفت.
هنری آلدریچ در سال ۱۹۹۸ از ماریان مک لاهورن، نماینده دموکرات شکست خورد و از سمت خود کنار نشست.

فاطمه جناح

چنگ در دندان سیاست
چنگ در دندان سیاست

فاطمه جناح (جولای ۱۸۹۳ تا جولای ۱۹۶۷)، یک جراح، دندان‌پزشک پاکستانی و همچنین شرح‌حال نویس و شخصیت سیاسی بانفوذ بود که در پاکستان به عنوان مادر ملت شناخته می‌شود. او پس از دریافت مدرک دکترای دندان‌پزشکی از دانشگاه کلکته، به عنوان مشاور، به فعالیت‌های سیاسی برادر بزرگ‌ترش محمد علی جناح، بنیان‌گذار کشور پاکستان پیوست و یکی از رهبران پاکستان شد. او یکی از منتقدین جدی راج بریتانیا ۱ و طرفداران سرسخت تئوری دوملیتی بود.

زمانی که شبه‌قاره هند به جمهوری هند و جمهوری اسلامی پاکستان تقسیم شد و پاکستان استقلال یافت، جناح کمیته کمک به بانوان را راه‌اندازی کرد که بعدها هسته مرکزی انجمن زنان پاکستان شد. او همچنین نقش مهمی در استقرار یافتن مهاجرین در قلمرو نوپای پاکستان و احقاق حقوق زنان در این کشور داشت.

شهرت فاطمه جناح بیشتر به دلیل حرکت‌های آزادی‌خواهانه و نقش او در استقلال یافتن پاکستان است. او به استثنای سفری کوتاه به پاکستان شرقی، که ابتدا از مستعمرات بریتانیا بود و امروزه بنگلادش خوانده می‌شود، پس از استقلال پاکستان فعالیت سیاسی نداشت. فاطمه جناح پس از مرگ برادرش، با ایوب‌خان، دومین رئیس‌جمهور پاکستان که شخصی دیکتاتور بود بسیار مبارزه کرد و حتی در انتخابات ریاست جمهوری با او به رقابت پرداخت که به دلیل در دست نداشتن امکانات در مقایسه با ایوب‌خان، نتوانست در این انتخابات پیروز شود.

این فعال سیاسی سال ۱۹۶۷ در کراچی درگذشت و مقامات رسمی علت مرگ او را ضایعه قلبی اعلام کردند، اما قول معروف این است که مرگ او علت طبیعی نداشته است، چنانچه پلیس محلی پاکستان اظهار کرده که جسد سربریده او را در اتاقش یافته است. فاطمه جناح در کراچی و در مزارقائد۲، در کنار برادرش محمدعلی جناح به خاک سپرده شده است.

حکومت بریتانیا بر شبه‌قاره هند طی سال‌های ۱۸۵۸ تا ۱۹۴۷
نام آرامگاه محمد علی جناح

منبع:دندانه

 

عضو شورای عالی نظام پزشکی با اشاره به اینکه نباید افرادی که دارای پست‌های مدیریتی در ارگان‌های دولتی هستند، وارد نظام‌پزشکی شوند گفت : استقلال این سازمان برای دفاع از حقوق بخش خصوصی باید حفظ شود.

دکتر بهنام عباسیان، با تاکید بر حفظ ا ستقلال سازمان نظام‌پزشکی در دوره جدید کاری خود بیان کرد: وابستگی‌ها موجب می‌شود تا اعضا نتوانند از خواسته‌ها و مطالبات بخش خصوصی دفاع کرده و منتقد واقعی دراین زمینه باشند.
وی گفت : ماهیت سازمان نظام‌پزشکی دفاع از بخش خصوصی است و این سازمان نباید تبدیل به نظام فرمایشی شود و افرادی که دارای پست‌های مدیریتی هستند وارد آن شده و کرسی‌ها را اشغال کنند.
دکتر عباسیان افزود: کسانی باید در دور جدید وارد سازمان نظام پزشکی شوند که وام‌دار جایگاه پزشکان و قداست و منزلت پزشکی باشند تا سازندگی‌های لازم در عرصه سلامت حاصل شود.

وی با اشاره به انتظارات بالای پزشکان از سازمان نظام‌پزشکی به عنوان نهاد صنفی‌شان، افزود: در دور گذشته تمامی تلاش‌ها بر این بود تا با توجه به هجمه‌های مختلفی که علیه جامعه پزشکی صورت گرفت و حتی سبب تقابل برخی از گروه‌های پزشکی با یکدیگر شد، با اتحاد و انسجام درونی بین اعضا در مقابل مشکلات و هجمه‌ها ایستادگی شود.
عضو دندان‌پزشک شورای عالی نظام‌پزشکی با بیان این که تمامی اعضای این سازمان در جهت رفع چالش‌های موجود فعالیت کردند، ادامه داد: البته نقاط ضعفی هم وجود داشت که منکر آن نیستم اما آنجه که در دور بعدی باید مد نظر قرار گیرد این است که باید افرادی وارد سازمان نظام‌پزشکی شوند که دارای هیچ نوع پست مدیرتی در ارگان‌های دولتی مرتبط با سلامت نباشند.
منبع:دندانه

 

دندان‌پزشک سیاستمدار و سیاستمدار دندان‌پزشک

دکتر کاوه کاظمیان
متخصص رادیولوژی دهان فک و صورت

اگر کمی اهل قال و مقال سیاسی باشید، حتما این تک جمله‌های ماندگار را بارها شنیده‌اید: «من اهل سیاست نیستم»، «در انتخابات شوراها به افراد سیاسی رای ندهید» و «سیاست پدر و مادر ندارد!» و شبیه به این‌ها.
این چه امر غریب و نابهنجاری است که بارها بزرگ‌ترها ما را از آن برحذر می‌دارند و اطرافیان نقل زبان‌شان است که: «کله‌اش بوی قرمه سبزی می‌دهد.»
در عصری حکیمی انسان را حیوان ناطق خواند و بعدها دیگران به او تاسی جستند و دوگانه انسان- حیوان را با اقسام کلمات به بازی گرفتند و احتمال زیادی دارد که این گزاره نیز به گوش‌تان آشنا باشد: «انسان حیوانی سیاسی است!» سیاست‌ورزی در مراتب مختلف زندگی شما، از روابط دوستانه بگیرید تا روابط کاری، جریان دارد.
جمله مشهور «اگر شما با سیاست کاری ندارید، سیاست با شما کار دارد» در عصر پسا انتخابات ریاست جمهوری چندان نیاز به دلیل و برهان ندارد (که قبلا برای اثبات به آن نیاز داشتیم)، اما اگر از سطح منازعات جامعه سیاست‌زده‌ای مثل ایران فراتر برویم و بشویم شهروند جهانی‌شده یک کشور بی‌سر و صدا که اوج کشمکش احزاب حاکم در آن برخورداری فرد از اینترنت با پهنای باند بالا (به عنوان حق مسلم شهروندی) باشد، چه اتفاقی می‌افتد. (به نوعی با این مثال خواستار آن هستم که دو مفهوم از واژه سیاست را جدا کنم؛ «سیاست» به عنوان امری روزمره و آمیخته با ابتدایی‌ترین روابط انسان اجتماعی و «سیاست» به عنوان علم و مجموعه‌ای از کنش‌ها که فرد در پیوند با جامعه و حکومت بدان دست می‌یابد.)

– در باب روال معمول صنف و سیاست: اصناف و احزاب، الگوهای رابطه متفاوت
دموکراسی‌های پایدار، بر پایه تکثر احزاب بنا شده‌اند و در طی کنش‌های پویا برای سازماندهی بدنه اجتماعی حامیان خود، شاخه‌ها و رسته‌های مرتبط را در حزب پدید می‌آورند. معمولا برای تربیت کادرهای جدید حزبی، شاخه جوانان یک رکن مهم است. شاخه جوانان هم‌پوشانی با بسیاری از شاخه‌های صنفی- اجتماعی حزب دارد. احزاب چپ به طور سنتی بر بازوی کارگری تکیه می‌کنند و راست‌ها بر اتحادیه‌های صنفی و کارفرمایان حامی کسب و کارهای طبقه متوسط و بالا. معمولا شاخه‌های جوانان، دانشجویی و کارگری و… بار کارزار انتخاباتی را به دوش می‌کشند. این تقسیم‌بندی در دهه‌های اخیر محل مناقشه بسیار قرار گرفته است اما هنوز به عنوان نمای سنتی برای توضیح مناسبات معمول به شکل ساده به کار می‌آید. گرایش سازمان‌های مردم‌نهاد در بازه‌های زمانی کوتاه یا بلند مدت به حزب سیاسی مسئله مرسومی است. حتی به نظر می‌رسد احزاب رویکردهای برنامه‌ای خود را برای جلب حمایت آنان حک و اصلاح می‌کنند. در جامعه مدنی بالغ و دموکراسی‌های پایدار، سمن‌ها (سازمان‌های مردم نهاد) در بده بستانی، جاده رابطه را دو طرفه کرده‌اند. بررسی روال و نظام این کنش‌ها مجموعه علوم سیاسی را شکل می‌دهد و نظریه‌ها و رویه‌های بنیادین این علوم، در چارچوب فلسفه سیاست شناخته شده است. سه سطح یا ساحت عمل سیاسی، علم سیاسی و فلسفه سیاسی، بنیان شناخت متدولوژیک را در اختیار ما قرار می‌دهد. گروه‌های صنفی و سندیکاها بدون شک در ساحت اول می‌گنجند و فعالیت‌هاشان مصداق عمل سیاسی است.
اقتصاد سلامت بر اساس نوع نگرش حاکم بر سیاست کلان اقتصادی احزاب جهت می‌گیرد. بر اساس فاکتورهای بسیار از جمله نگرش ایدیولوژیک (سوسیالیستی، لیبرال و تلفیق‌هایی از این مکاتب)، ساختار هرم جمعیتی و اولویت‌های کلان، تخصیص بودجه در بخش‌های گوناگون صورت می‌گیرد. بودجه‌ای که عمدتا حاصل از مالیات است نه درآمد باد آورده منابع زیرزمینی. سیاست‌گذاری سلامت در کشورهای بسیاری به اندیشکده‌های مستقل دانشگاهی واگذار شده‌اند و دولت‌های برآمده از انتخابات در هر دوره به چارچوب‌های کلی پایبندند.

– در باب مفاهیم بنیادی عمل اجتماعی و نسبت سلامت و سیاست
عرصه فعالیت صنفی و سیاسی در ایران تفاوت‌های بنیادینی با نمایی که در بالا ترسیم شد دارد. مفاهیم راست و چپ اقتصادی و سیاسی و نهادهایی که این گروه‌ها را نمایندگی می‌کنند، آشفته تر از آن است که در این مقال بگنجد. اما به طور کلی نهادهای صنفی همچون اطاق اصناف و کانون کارفرمایان بیش از هر چیز امنیت فضا و امکان بقا به دور از دست‌اندازی حاکمیت را می‌طلبند.
در کشورهای توسعه یافته سال‌هاست که آمدن یا رفتن متصدی دولتی حوزه سلامت بی سر و صداست. اوباما و طرح ویژه وی و چالش‌های وسیع حول و حوش آن از جمله نقاط عطف ورود دولت به اقتصاد سلامت در قرن بیست و یکم بود. با آن که طیفی از روش‌ها، از خود تنظیمی بازار در حوزه سلامت تا لزوم ورود تمام قد حاکمیت در همه حوزه‌های بهداشت و درمان در برنامه دولت‌های مختلف آزموده شده است، اما گرته‌برداری از «اوباما کر» در قالب طرح تحول سلامت در ایران وزارت بهداشت را در دوره قاضی زاده هاشمی به وزارتخانه‌ای پر حاشیه بدل ساخت.
نظام سلامت کشور ایران از زمان در دسترس قرار گرفتن منابع مالی حاصل از کمک‌های سازمان‌های بین‌المللی در دهه چهل شمسی و تشکیل سپاه بهداشت تا گسترش خدمات پایه‌ای دولت و تاسیس مراکز درمانی شاخص همچون بیمارستان هزار تختخوابی و… در دهه پنجاه پس از دستیابی به درآمد کلان نفتی، متکی بر برنامه‌های دولتی بوده است.
ادامه این روال پس از انقلاب شبکه گسترده بهداشت را به وجود آورد اما کمبود منابع مالی امکان مانور گسترده در بخش درمان را از حاکمیت گرفت. در حالی که نگاه نهادگرای حاکم، توزیع آزاد امکانات و اطلاعات در هر بخش اقتصاد را سبب تکثر قدرت و فراهم آوردن زمینه طغیان بخش خصوصی می‌دانست، اعتراض و اعتصاب سازمان نظام‌پزشکی در نگاه ایدیولوژیک حاکم نماد شکستن خط قرمز تلقی شد.
با گذشت سال‌های بحرانی و تغییر پارادایم حاکم بر نظام سیاسی، حاکمیت سعی بر ساخت مجدد بنای فروریخته برزیربنایی داشت که نهادهای مستقل را سر به زیر و رام به خدمت دوباره در می‌آورد. نهادهای حاکمیتی- مشارکتی در بخش‌های مختلف تحت سلطه وزارتخانه‌های متبوع احیا شدند: شوراهای اسلامی کار به جای سندیکاهای کارگری در وزارت کار، شورای شهر در وزارت کشور و در قیاس آن سازمانی که نام سازمان نظام پزشکی را بر تارک خود داشت، اما دست بسته بود و انباشته از مدیران دولتی شد تا ساز ناکوکی در برنامه‌های آمرانه توسعه نباشد.
کارمند- کارشناسان وزارت بهداشت طی سال‌ها آموخته‌اند که چگونه بخش‌هایی از سازمان‌های دیگر را به خود منضم کنند (الحاق آموزش پزشکی به وزارت بهداری و انحلال و دگرگون‌سازی سازمان نظام‌پزشکی) و جایگاه خود را با تعویض وزرای وابسته به باندهای متفاوت سیاسی تثبیت کنند. همچنین همزمان به توزیع رانت ارتقای رتبه علمی (نظیر طرح بهداشتکاران و امکان ارتقای کاردان‌های رشته‌های علوم آزمایشگاهی و علوم پایه) و پیدایش رشته‌های خلق‌الساعه و دگردیسی برنامه‌های تازه هر وزیر جدید در جهت منافع نیروی ستادی در برابر نیروی خط مقدم درمانی بپردازند. هر چند با توجه به ماهیت باندی تغییرات در وزارت بهداشت و نبود ایده‌های منسجم و نظام‌یافته در زمینه بهداشت و سلامت در میان جناح‌های سیاسی موجود نمی‌توان بر ابن‌الوقت بودن این ساختار چندان خرده گرفت، اما تلاش برای فتح و تملک تک‌تک جایگاه‌های انتخابی صنف پزشکی و سعی در مستعمره‌سازی آن به نفع مدیران دولتی و یا آرزومندان پست مدیریت مجال تنفس برای فعالان مدنی را تنگ کرده است.

– در باب آن که چگونه فردیت طبیب ویران می‌شود: مجمع الجزایر گولاک*
سترون کردن جامعه پزشکی و اتمیزه کردن پزشک در برابر ساختار حاکم و زدودن مولفه‌های سازنده پرسونالیته “طبیب” و تبدیل آن به ماشین و ابزار تولید خدمت درمانی یا تشخیصی، از راه‌های مختلف در حال تحقق است.
دانشگاه‌هایی که همچون قارچ از زمین می‌رویند و صنعت کلاس‌های کنکور؛ دانش‌آموزانی را به صورت ماده خام در سیستم گوارش خود هضم می‌کنند که در نظام آموزشی پیش از دانشگاه به شکل ربات‌هایی برای موفقیت در چرخه کنکور طراحی شده‌اند و این مصنوعات در دانشگاه‌هایی بی‌ریشه و با حداقل امکانات مادی و تحت نظارت اساتیدی کم‌مایه و اسیر چارچوب‌های کار اجباری علمی از خط تولید به عالم واقع پرتاب می‌شوند، در این چرخه معیوب نه کلینیسین توانمندی شده‌اند و نه درگیر فضای فکری حاکم بر طبقه پویای فرهنگی.
دامن زدن به تنازعات بین رشته‌ای و صنعتی شدن فرآیند ورود و پذیرش تخصص‌های این گروه ، سوژه‌های مستعدی برای تحقق بخشی نگری دراین چرخه باطل فراهم کرده است و در پایان راه پزشک یا دندانپزشک عمومی یا متخصص خارج شده از این ماشین اموزشی, در هر جایگاهی که قرار بگیرد کیس مطلوبی است برای بهره کشی ساختارمند.
با نمایی که روابط حاکم بر بازار سلامت ایران ترسیم کرده است , نهادهای صنفی موجود توان تغییرعمده ای ندارند وفعالان صنفی کم‌شمارمستقل این عرصه در عمل پس از مدتی مستهلک شده و از فعالیت صنفی ناامید می‌شوند.
با روی کار امدن وزیر بهداشت جدید جذابیتهای “اوباما کر” , بوروکراسی گوش به فرمان , پیاده نظام در اختیار نیروهای طرحی و دانشکده های متعدد حاصل دولت قبل , فضای مساعدی را فراهم ساخت تا آمیزش ایده های عدالت محور و اردوگاههای کار اجباری ,مجریان را علی رغم کمبود منابع مالی, به پشتوانه منابع انسانی ارزان و مطیع ترغیب به اجرای طرح تحول کند.
سنگ بنای پیشبرد طرح نو وحرکت جدید یعنی نیروی انسانی در اختیار ,به دنبال مفری برای کاهش سختی و بار حاصل از فشار برنامه است ,از این رو فشار وارد به خود را در تنها اتحادیه موجود بازتاب می دهد.
سازمان نظام پزشکی نهادی دورگه(چون بخشی از مشروعیت خود را از شاهرگ تایید حاکمیت می گیرد و بخش دیگر را از رای اعضا )است که در صورت بندی بعد از انحلال ,کارکردی کنترلی برای آن تصور شده بود ,همزمان فشار ناکامی اعضای خود و استضعاف انان را نیز نمایان می کند.
نظیر این رفتار با مظهر دیگر کار صنفی جامعه پزشکی یعنی انجمن‌های علمی- صنفی از جانب وزارت بهداشت انجام شده است. وزارتخانه با بازتعریف ماهیت انجمن‌ها، با یک حرکت قلم صدها تشکل ریشه‌دار را با بهانه خط‌کشی بین فعالیت صنفی و فعالیت علمی اخته کرده است و انجمن‌هایی که پیش از این نیز از سوی بدنه به اصطلاح کارشناس وزارتخانه نادیده گرفته می‌شدند ,اکنون بنا بر آیین‌نامه کمیسیون انجمن‌های علمی به زائده‌ای از پیکره سلطه جو و حجیم کارمند- کارشناسانی بدل شده که طی سال‌های رشد بی‌در و پیکر دیوانسالاری وزارت بهداشت سازمان یافته است.

– درباب آن که: دیوانسالاری چگونه ابزارهای سلطه را نو می‌کند
سوشیال مدیا و فضای مجازی خیلی زودتر از آنچه گمان می رفت , پیوند مستقیم ابزار و عمل اجتماعی با سیاست را عیان کرد.فیس بوک و توییتر در بهار عربی کارکرد خود را نشان دادند و انتخابات اخیر ایران و مقاومت جناح اعتدال در برابر مدیریت محتوی و جلوگیری از فیلترینگ گسترده اینترنت نقش تعیین کننده این ابزار را در عمل سیاسی نشان داد.
تنزه طلبی کاربرانی که بر ذات خالص اجتماعی فضای مجازی اصرار می کردند به سرعت ناکارایی خود را نشان داد و سیاستمداران حرفه ای و در پی آن ساختارهای دیوانسالارسلطه بر این فضا را از آن خود کردند.
نفوذ هکرهای روس در انتخابات آمریکا و قلب ماهیت انقلاب های فیسبوکی توسط جریانهای ضدانقلاب بار دیگر نشان داد که تا جایی که اراده معطوف به قدرت وجود دارد,هیچ ابزاری نمی تواند سیاست زدایی شود.
توان گردآوری جمعهای گسترده برای مجامع عمومی سازمانهای متکی بر رای ,همیشه دردسری مرکب از هماهنگی , ترغیب و ایجاد انگیزه در اعضا و لجستیک و پشتیبانی را در بر داشت.
تلفنهای هوشمند و اپلیکیشنهای اجتماعی با فراگیر شدن در ایران , از توان جدید سازماندهی بدون صرف هزینه و بسیج فراگیر بدنه در جهت پشتیبانی از راس حاکم بر سازمانها رونمایی کرد, اما ذات متفاوت این تکنولوژی چالشهایی را با خود همراه کرده است.
روند فعالیت تشکیلاتی به شکل سنتی به ابزاری برای سنجش میزان تعهد و صرف انرژی عضو و توان برقراری ارتباطات درون گروهی بدل شده بود و نمادی از عزم اعضا برای پیشبرد اهداف.
با رصد گروههای تلگرامی هنوز هم می بینیم که فرق عمده ای در نسبت فعالان پدید نیامده ودر دو طرف یک مناظره در گروهی چند هزار نفره واکنش اعضا همچنان محدود به عده کمی است. “اکثریت خاموش” *۲همچنان از بیان نظر و موضع گیری سرباز می زند , اما عجیب است که حضور خود را در گروههای تلگرامی ادامه می دهد.
آسیب دیگر فروکاستن روشهای سنتی عمل ,در انجمنها و گروهها به عمل مجازی ,ظهور “چریکهای مجازی” است. افرادی که الفبای کار را از پایه نیاموخته اند و با فشار چند دکمه به صدور نظرات کلی ونقادانه می پردازند,سرمایه اندکی که این افراد در پیشبرد پروسه های اجتماعی به داو می گذارند جسارت بسیار و عمق کمتری به نسبت شیوه سنتی ایجاد می کند.
تسهیل فرایند شرکت در انتخابات از طریق برگزاری انتخابات الکترونیک به صورت پیش فرض احتمال مشارکت بیشتری را نوید می دهد, اما از یکسو اعطای حق رای آسان به عضوی که شرکت حداقلی در فعالیتهای فیزیکی سازمان یا انجمن نداشته است محل ابهام است و از سوی دیگر یکی از نخستین موارد برگزاری انتخابات الکترونیک در انجمن علمی پزشکان عمومی به زحمت توانست نصاب لازم برای رسمیت را کسب کند.

فضای مجازی در جامعه دپولیتیزه (سیاست زدایی شده) همان قدر می تواند سبب چیره شدن دیوانسالاری سازمان یافته شود که شیوه های سنتی می توانست ,و ماهیت میل به مشارکت در سرنوشت به نظر می رسد, سنجه ای است که بیشتر, از میل به حفظ ساختار موجود یا میل به ایجاد تغییرات ملموس بر می خیزد.
وضع امروز اعضای سازمان نظام پزشکی ایران شباهتی به همکاران آنان در کشورهای توسعه یافته ندارد,به همین سبب کارکرد این سازمان و سایر مجامع علمی-صنفی در این حوزه نمی تواند مشابه انجمنها و اتحادیه های متناظر آن در این کشورها باشد.
ورود اغراق شده حاکمیت در ساختار بهداشت و درمان ایران ماهیت فعالیت دندانپزشک ایرانی را از پایه متحول کرده است وپای فشردن بر خط کشی میان مرز صنف وسیاست را سخت.
در ایده ال ترین شکل ممکن حتی اگر از تیپ معمول همکارانی باشیم که مهمترین دغدغه های کاری شان دوام رستوریشنی است که برای بیمارنصب کرده اندو یا استئواینتگریشن فیکسچری که به کاربرده اند و به قوت استدلال کنیم که دندانپزشک در اخلاقی ترین وجه مساله هم هدفی غیر از این نمی تواند داشته باشدباز هم بود وباش مان در حوزه عمومی سیاست تعریف می‌شود.
جنبشهای اجتماعی چون جنبش زنان , جنبش حامیان محیط زیست ,انجمنهای حامی حقوق حیوانات و نظایر آنها نیز تلاش کرده اند در قدم نخست شعار دوری از سیاست بدهند,اما در انتهای کار می بینیم, هر جمعیت سازمان دهی شده ای جهت سیاسی می یابد.
این امر به حوزه دغدغه های به ظاهر غیرسیاسی حرفه ما هم قابل تعمیم است .”دندان‌پزشکی سبز” مسلما از فلسفه سیاسی جنبش‌های حامی محیط زیست تاثیر می‌پذیرد و تعاملات اجتماعی معمول مثل سیاست‌های مالیاتی و خدماتی که بیمه‌ها ارایه می‌دهند چاره‌ای جز انجام عمل سیاسی برای عضو صنفی باقی نمی‌گذارد.

چاره کار شاید آن باشد که سطح عمل صنفی از تمرین آماتوری به عمل حرفه‌ای سیاسی ارتقا یابد و این بدان معنی نیست که الزاما دندان‌پزشکان و پزشکان وابسته به جناح یا حزب سیاسی را بر صدر ویرانه‌های صنفی خود بنشانیم (هرچند این مسئله نیز می‌تواند محل بحث باشد)، بلکه لازم است فعالان صنفی ما سیاستمداران دندان‌پزشک باشند.
دندان‌پزشک سیاستمدار و سیاستمدار دندان‌پزشک می‌تواند یک بازی ساده واژگونی صفت و موصوف باشد؛ یا ممکن است در مثال‌های عینی تجلی پیدا کند. چنانچه در کشور ما «سیاستمدار» به عنوان حرفه نمود بیرونی چندانی ندارد، ولی گشودن گره از کلاف سردرگم مطالبات صنفی نیاز به یک نسل از فن‌ورزان سیاسی دندان‌پزشک دارد.

– در باب تجارب چند نهاد با مشروعیت دوگانه منبعث از حاکمیت و آرای اعضا:
نخست؛ کانون وکلا که تجربه انحلال و تشکیل مجدد را همچون نظام پزشکی در پیشینه خود دارد و روزگاری مرجع منحصر صدور پروانه وکالت بود و با نواختن مجدد بر کوس استقلال از قوه قضا، توسط خیل حقوق خوانان وکیل‌شده توسط آزمون ماده ۱۸۷ *۳منکوب شد و در دوره‌های بعد کادر هیئت رئیسه جدید آن توان باز تعریف منافع و مذاکره برای احیای کیان کانون را یافت. هر چند که در حوزه‌های بسیاری مجبور به واگذاری حقوق مصرح خود شد.
دوم ؛«خانه کارگر» هر چند حرف برای گفتن بر روال سیاسی‌کاری دبیرکل ظاهرا مادام‌العمر آن و رفتارهای ناروای باندهای منتسب به آن بسیار است، اما در مقام عمل در قحط سال نبود سندیکا، چانه زنی‌های موفق‌تری لااقل در قیاس با نظام پزشکی انجام می‌دهد.
سوم ؛«نظام مهندسی» که با وجود نوپا بودن سازوکار، قوانین و نحوه امرار معاش مهندسین را در قیاس با یک دهه پیش از تاسیس خود به شکل اساسی متحول کرده است.
در «منطقه الفراغ»*۴ اندکی که حاکمیت برای سازمان‌های مردم‌نهاد صنفی باقی گذاشته است و با نگاهی به تجارب سایر مشاغل، دندان‌پزشکانی که در صدد حفظ هویت و منافع خود و صنفشان هستند، چاره‌ای جز فراگیری حرفه‌ای جدید ندارند؛ سیاستمداری.

سیاستمدار دندانپزشک
از سه ساحت عمل سیاسی، علم سیاسی و فلسفه سیاسی سخن گفتیم و گفتیم در بن‌بست فعلی نیاز به سیاست‌مداران دندان‌پزشک داریم؛ کسانی که در پرکتیس عالمانه سیاسی عمل می‌کنند.آیا اختگی سازمان‌های موجود و از حیز انتفاع ساقط شدن آنها توسط نهادهای حاکمیتی می تواند سبب بر هم زدن (یا تمنای تخریب)کل ساختار صنفی در دسترس و موجود از سوی فعال صنفی باشد؟
فعال صنفی سیاستمدار خواستار اصلاحات تدریجی, در این زمین بازی نمی‌تواند به سمت ساختارشکنی بغلطد و ملزم به چارچوب اصلاح و رفورم است.تغییرات بنیادی نظیر تغییر در قانون سازمان نظام پزشکی یا تغییر آیینامه انجمنهای علمی در حال حاضربرایش نه ممکن است و نه مطلوب.ممکن نیست چون درمیان منگنه ای قرار دارد که از یک سمت، نهادهای حاکمیتی بدنه را در بازی فرسایشی دچار ریزش می‌کنند (پس امکان حمایت قابل توجه صنف را از دست می‌دهد) و پراکندگی و تنازعات بین رشته‌ای امکان فشار از پایین (به‌عنوان موثرترین اهرم) را از او سلب کرده است و در سلسله مراتب صنفی نیز نخبگانی جاخوش کرده اند و گاه علم کسوت بردوش دارند که خود را رقیب اعضای دیگر صنف در کسب منافع می بینند ومطلوب نیست چون در توازن قوای فعلی ,هر تغییر جدیدی در قوانین, کفه ترازو را به سمت تصدی گری بیشتر دولت سنگین می کند. او باید بیش از آن که خواهان اصلاح ساختار حقوقی موجود باشد,بداند که تغییر ساختار حقیقی مولد آن اثر بخش است.
خیزش‌های متعددی همچون اعتراض رادیولوژیست‌ها و… به سبب تنازعات بین رشته‌ کمرنگ ماند ، اما دست‌اندازی به حیطه همکاران پاتولوژیست از طریق ابلاغ آیین‌نامه‌ای مبنی بر کفایت دانش‌آموختگان علوم‌پایه برای تاسیس آزمایشگاه، سطح کشمکش و شکاف را به نزاع میان کل پزشکان ووزارتخانه ارتقا داده است و سبب تجمیع صفوف منتقدان شد. نظیر این حرکت در اجرای مجدد طرح بهداشتکار دهان و دندان برای رشته دندان‌پزشکی رقم خورد,اما با وجود ضربه سنگینی که وزارتخانه بر دندانپزشکان وارد آورد, پاسخی در خور دریافت نداشت.
نامه‌نگاری‌های شورایعالی انجمنها تاکنون به هیچ انگاشته شده و جامعه دندانپزشکی منفعلانه شاهد ادامه روند پذیرش بهداشتکاران است و افراد دخیل در راه اندازی این طرح در سطح اداری بر مسند خود محکم تر از پیش نشسته اند و پیشکسوتانی که طرح با زمزمه انان کلید خورده, چنان آسوده و سرفراز طی مسیر می کنند که حتی به فکر گرفتن رای در انتخابات نظام پزشکی از همکاران خود هستند.
نامه استعفای هیات بورد پاتولوژی نقطه عطفی درتغییر روند محافظه‌کارانه‌ای بود که قدما و پیشکسوتان در مدارا با روش تهاجمی و قیم مابانه نهادهای تصمیم گیروزارتخانه لحاظ کرده بودند , اما دوراز ذهن است که این شجاعت مدنی و همبستگی راس و بدنه که در چند انجمن پزشکی دیده شد به پیشکسوتان دندانپزشکی نیز تسری یابد
مقاومت مدنی بدون پیوستگی جمعی ابزاری ناکاراست و امکان تحقق آن با گسست بدنه ذینفعان از سازمان‌های موجود (نظام‌پزشکی، انجمن‌های علمی تخصصی و انجمن‌هایی چون انجمن دندان‌پزشکی ایران) فعلا امکان پذیر نیست.
هسته‌های فعال در بطن هر رشته بذر نارضایتی شدید از شرایط موجود را در دل می‌پرورانند، اما به ثمر نشستن این بذرها نیاز به اتحاد دارد.
حال که به‌هم پیوستگی در طول صنف دندانپزشکی از بدنه تا راس ساختارهای موجود به سبب قلت فعالین صنفی- سندیکایی آگاه و آشنا باکار صنفی -سیاستمدارانه دشوار است و ایجاد تحرک در جامعه مدنی دندانپزشکان به سبب ضعف اعضا و ساختارها دور از دسترس به نظر می رسد ، می توانیم فراتر از رشته‌هایمان دست یکدیگر را بفشاریم و پیوستگی در عرض اصناف پزشکی را با کنار هم قرار دادن افراد و محافل مطالبه گر از تمام صنوف تجربه کنیم.
همچنان که انجمن علمی پاتولوژی دهان و فک و صورت با ارسال نامه ای اعتراض خود را به روند عملی شده در مورد انجمن نظیر خود در پزشکی اعلام کرد,من به عنوان یک دندان‌پزشک و متخصص رادیولوژی فک و صورت از پویش همکاران پاتولوژیست پزشکی حمایت می‌کنم و در عین حال خواستار اتحادی متقابل بین تمام رشته های گروه پزشکی برای حمایت از یکدیگر در برابر سیاستهای موجود وزارت بهداشت ,درمان وآموزش پزشکی هستم.گمان می کنم با توجه به تهاجم همه جانبه این سیاست‌ها، عرصه انتخابات نظام پزشکی نقدترین فرصتی است که به سبب نامزد شدن جمعی از کارکشته ترین سیاستمداران پزشک در دسترس است. مطالبات عمده دندان‌پزشکان (همچون توقف طرح بهداشتکاران و…) در فضایی مجزا از سایر رشته‌ها قابل دسترسی نیست و پویشی چون پویش چتر سفید پاتولوژیست‌ها می‌تواند چتری گسترده برای صنف‌های دیگر هم مهیا کند.
امیدوارم و خواستار آن هستم هسته‌های فعال تمام رشته‌های دارای شماره نظام‌پزشکی هرچه سریع‌تر با رایزنی بین خود و هم‌افزایی توان بر سر موضوعات حداقلی به اجماع برسند و بدین طریق در قدم اول جنبشی از منتقدان وضع موجود با ارتباط هسته‌های فعال شکل گیرد.
راهی که در انتهای آن نور امید دیگری به چشم می خورد ایجاد اتحادیه های کارفرمایی است که توان پیوند زدن هسته های مجزا را به شکل یک کل تاثیرگذار فراهم می کند.در این شیوه توانی نهفته است که ارزش آزمودن دارد.

پانویس:
*۱در دوران زمامداری استالین بر کشور شوراها میلیونها نفر در اردوگاههای کار اجباری در جای جای کشور شوراها به خصوص نقاط بد آب و هوا برنامه های توسعه محور صنعتی وی را با حداقل جیره غذایی و بدون دستمزد پیش میبردند. با گذر زمان اعزام دسته جمعی افراد از طریق دادگاههای نمایشی جای خود را به بازداشتهای دسته جمعی برای جایگزینی نیروی کاری کرد که جان می باختند.۱۹۲۸-۱۹۵۳
*۲ اصطلاحی که نیکسون رییس جمهور ایالات متحدهدر یکی از سخنرانی های خود , خطاب به بدنه اجتماعی منفک از دو جریان اصلی سیاست آمریکا (دموکرات و جمهوری خواه )به کار برد
*۳.در دهه ۸۰ انحصار آزمون وکالت کانون وکلا با استناد به ماده ۱۸۷ از مصوبه ای و برقراری چند دوره آزمون توسط قوه قضاییه شکسته شد. این امر سبب چند برابر شدن تعداد وکلا و تقسیم آنان به دو دسته وکلای کانون(که مبرزتر فرض می شدند) و وکلای متصف به صفت ماده ۱۸۷ شد.
*۴.اصطلاحی که آیت الله صدر از آن برای توصیف محدوده ای استفاده کرده که شریعت برای آن قانونی وضع نکرده است,پس حکومت و جامعه مدنی فارغ از شریعت قادر به تدوین قانون در آن حوزه اند. در اینجا برای توصیف فضای اندک مانور برای فعال مدنی در برابر دولت گسترده استفاده شده است.

منبع:دندانه

 

گفتگو با رییس انجمن متخصصان دندان‌پزشکی تریمی درباره ملاک انتخاب کاندیدای اصلح انتخابات نظام پزشکی

کاندیدای اصلح سازمان نظام پزشکی، برای هر یک از شرکت‌کنندگان در انتخابات این سازمان تعریفی دارد. ما این تعریف را در یک مصاحبه کوتاه، از تنی چند از صاحب‌نظران حوزه دندان‌پزشکی پرسیدیم:

آقای دکتر رضوانی! ملاک صحیح برای انتخاب اعضای هیات مدیره سازمان نظام پزشکی را چگونه تعریف می‌کنید؟
در اوضاع سیاسی- اجتماعی ایران، هر گروه و دسته‌ای ولو اینکه در ابتدا جهت مقاصد غیر سیاسی تشکیل شده باشد، مورد طمع جریانات سیاسی است و با توجه به اهمیت گروه پزشکی، این خطر به شدت سازمان نظام پزشکی را تهدید می‌کند. لذا با توجه به اینکه این سازمان، مجمعی صنفی است، اعضاء هیات مدیره آن در عین اینکه نباید با کلیات ساختاری و قانونی کشور تعارض داشته باشند، به هیچ وجه نباید وابسته به یک گروه خاص سیاسی باشند. چرا که در غیر این صورت، اهداف صنفی به اولویت دوم تبدیل می‌شوند و اولویت‌های پزشکان و منافع مردم تحت الشعاع اهداف سیاسی و تنش‌های گروه بندی‌های سیاسی قرار خواهد گرفت.
گذشته از این، سابقه فعالیت‌های فرد باید نشان دهنده این باشد که او در حیطه‌های صنفی فعال بوده است. برای مثال قبلاً مناصبی را در این ارتباط تجربه کرده باشد و حاضر باشد و بتواند برای این قبیل فعالیت‌ها وقت بگذارد. درضمن، شخص منتخب، گرچه باید مدافع اهداف صنفی باشد، اما نباید فراموش کند که به عنوان عضو هیات مدیره منسجم‌ترین گروه قانونی صنفی کشور، می‌بایستی پیشبرد اهداف صنفی را در راستای هدف اصلی و غایی پزشکی که ارتقاء سلامت اجتماعی است در نظر بگیرد. فردی که بخواهد فقط به اهداف گروه پزشکی فکر کند و در این راستا، دغدغه‌های مردم و سلامتی آن‌ها را مهم نداند، قطعاً نمی‌تواند نماینده خوبی برای پزشکان باشد.

برای افزایش مشارکت پزشکان در انتخابات الکترونیک چه باید کرد؟ آیا اطلاع‌رسانی در این حوزه کافی بوده است؟
خیر. اطلاع‌رسانی اصلاً کافی نبوده و ‌احتمالاً عامل آن، درگیری ذهنی مربوط به موضوع مالیات‌ها و بحث قطعی شدن مالیات‌ها در این دو هفته باقی‌مانده بوده است. حال که آن موضوع خاتمه یافته و فرصت هم کاملاً باقی است، می‌باید موضوع انتخابات نظام پزشکی پررنگ شود. چرا که با توجه به درگیری‌های شغلی پزشکان، به‌یقین هر گونه تسهیل در امر شرکت در انتخابات به دخالت بیشتر گروه پزشکی می‌انجامد. شاید در این میان، مهم‌ترین عاملی که می‌تواند به مشارکت بالای پزشکان بینجامد، انتخابات الکترونیک باشد.

منبع:دندانه

 

گفتگو با دکتر امیررضا رکن، درباره کارنامه سازمان نظام پزشکی و ویژگی‌های کاندیداهای اصلح

انتخابات سازمان نظام پزشکی پیش رو است و هر یک از افراد، از نقطه نظر خود ویژگی‌هایی برای کاندیداهای اصلح قائل هستند. به همین مناسبت، با دکتر امیررضا رکن، استاد دانشکده دندان‌پزشکی تهران و عضو هیات‌مدیره انجمن دندان‌پزشکی ایران، به عنوان یک چهره علمی و صنفی دندان‌پزشکی درباره انتخابات پیش رو و کارنامه سازمان نظام پزشکی در دوره ششم گفتگویی داشتیم که پیش روی شماست:

آقای دکتر رکن! آیا به اعتقاد شما دارا بودن پست دولتی یا وابستگی به شوراها و انجمن‌ها، می‌تواند سبب شود اعضای هیات مدیره سازمان نظام پزشکی به دلیل در خطر دیدن منافع خود، از مطالبات صنفی دست بکشند؟
به صورت کلی با این موضوع موافق نیستم و معتقدم این امر به شخصیت افراد برمی‌گردد. چرا که ممکن است افرادی پست دولتی داشته باشند و از این آسیب در امان نباشند، اما افرادی دیگر شخصیت مستقلی داشته باشند و علی‌رغم داشتن مسئولیت‌های دولتی، وظیفه عضویت خود را در سازمان به‌خوبی انجام دهند. بنابراین نمی‌توانیم برای همه یک قانون کلی در نظر بگیریم و هرگز نمی‌توانیم به صورت کلی بگوییم کسانی که در استخدام وزارت بهداشت یا عضو شوراها یا انجمن‌های دندان‌پزشکی هستند، گزینه‌های خوبی برای عضویت در هیات مدیره سازمان‌های نظام پزشکی به شمار نمی‌روند؛ چرا که وجه دیگر این قضیه، این است که این افراد اطلاعات کاملی درباره برنامه‌هایی که در دست اجرا هستند دارند و نقایص موجود در امور جاری را می‌دانند، اما کسی که اصلاً در این جریانات حضور ندارد، طبیعتاً از اطلاعات کافی هم در این مورد بی‌بهره است.

بنابراین، تعریف شما از کاندیدای اصلح هیات مدیره سازمان نظام پزشکی چیست؟
چیزی که باید در انتخاب افراد مورد مطالعه قرار بگیرد، سابقه آن‌ها است. من بارها این موضوع را گوشزد کرده‌ام که ما به برنامه و سابقه افراد رأی می‌دهیم. خوب است که شخص مورد انتخاب ما وقت کافی برای فعالیت‌های صنفی بگذارد، اما داشتن اطلاعات و سبقه و تجربه کافی هم در جای خود مهم است. بنابراین اگر این خصلت‌ها در کاندیدای مورد نظر با هم جمع شوند و افرادی مستقل که تحت تأثیر جوهای سیاسی قرار نگیرند و مصالح حرفه‌ای و جمعی را به مصالح فردی ترجیح دهند، می‌توان او را کاندیدای اصلح نامید. ممکن است همکاران ما گمان کنند شخص منتخب آن‌ها، باید تنها مصالح دندان‌پزشکان را در نظر بگیرد، اما این غلط است. چرا که باید کسی را انتخاب کنیم که هم منافع دندان‌پزشکان و هم منافع مشروع مردم را مد نظرداشته باشد. کسی که شعارهای پوچ می‌دهد که برای مثال، مالیات را به‌یک‌باره تقلیل یا تعرفه‌ها را افزایش خواهد داد، روشن است که هیچ چیز از قوانین نمی‌داند.
بنابراین باید دانش افراد، ملی فکر کردن، داشتن اعتدال، سابقه روشن و در نظر گرفتن حق مردم در کنار حق هم‌صنفیان خود، در انتخاب آن‌ها مد نظر قرار گیرد. شاهد هستیم افرادی چند سال است عضو هیات مدیره سازمان نظام پزشکی هستند و در این مدت، حتی یک بار هم کارنامه‌ای از خود ارائه نداده‌اند و در این دوره هم برای بار دیگر کاندید شده‌اند. در صورتی که چنین افرادی، اگر برنامه‌ای داشتند، باید آن‌ها را در یک یا دو دوره انجام داده باشند و انتخاب شدن آن‌ها برای چندمین بار، سبب می‌شود این پست‌ها دیگر تبدیل به شغل شود و کارکردی نداشته باشد.

اصلاً سازمان نظام پزشکی، تا چه حد می‌تواند جریان ساز باشد و در مسائل صنفی تغییر ایجاد کند؟
فصل سوم قانون سازمان نظام پزشکی، وظایف و اختیارات آن را توضیح داده است. به اعتقاد من اختیارات این سازمان، به جز چند مورد، هیچ تفاوتی با انجمن دندان‌پزشکی ایران ندارد. به طور کلی، سازمان نظام پزشکی در سه مورد قوت اجرایی دارد که یک مورد آن یعنی اجرای برنامه‌های باز‌آموزی با انجمن‌ها مشترک است و دو مورد دیگر، یعنی صدور کارت نظام پزشکی و صدور پروانه مطب، مختص خود آن است. باقی اختیارات سازمان نظام پزشکی، شامل همکاری و مشاوره در امور مختلف مانند مالیات، ظرفیت دانشگاه‌ها و کوریکولوم‌ها می‌شود که انجمن‌ها هم از آن بهره‌مند هستند. بنابراین ما نمی‌توانیم توقع بسیار خاصی از سازمان نظام پزشکی داشته باشیم؛ چرا که با توجه به قانون فعلی، یک سازمان مشاور و امین برای سیستم‌های سیاست‌گذار و مجری از جمله کمیسیون بهداشت مجلس، وزارت بهداشت و مجلس شورای اسلامی به شمار می‌رود و خود در این موارد قدرت اجرایی ندارد. با توجه به آنچه گفته شد، منطق حکم می‌کند که از سه دندان‌پزشک که در جمع شورای عالی حضور دارند، نخواهیم تمام مشکلات رشته دندان‌پزشکی را حل کنند.

با توجه به اینکه عمده نقش اعضای هیات مدیره و شورای عالی سازمان نظام پزشکی، نقش مشورتی است، آیا می‌توان از این اختیار به نحو تأثیرگذارتری استفاده کرد؟
دو بحث در این زمینه وجود دارد. با توجه به قانون فعلی سازمان نظام پزشکی، کسانی باید به عنوان عضو هیات مدیره سازمان پذیرفته شوند که بتوانند از اختیارات مشاوره‌ای خود که در قانون وضع شده است به نحو احسن استفاده کنند. به این معنا که در وهله اول درگیر امور جاری شوند و مطالبه گر باشند. این موضوع بسیار مهم است، چرا که در بسیاری از مواقع افراد اصلاً به موضوعاتی که در حوزه اختیارات آن‌ها است ورود نمی‌کنند. در وهله دوم این افراد باید اطلاعات کافی داشته باشند که بتوانند بر مبنای آن‌ها چانه‌زنی کنند. سوم اینکه باید برای جامعه و مسئولین اجرایی و قانون‌گذار کاریزما داشته باشد. برای مثال کسی که کارنامه قابل ارائه و سابقه اجرایی خوبی ندارد، چگونه می‌توانند با مقامات اجرایی سطوح بالا وارد بحث شود؟ افرادی که در سمت‌های بالای سازمان نظام پزشکی حضور دارند، باید ادبیات مسئولین و خصوصیات این همکاری‌ها و مشارکت‌ها را بشناسند.
بحث دوم این است که اعضای هیات مدیره روی قانون فعلی مداقه کنند. به عبارت دیگر، کاری که نمایندگان باید انجام دهند، سنجیدن نقاط ضعف قانون جاری سازمان است. ما معتقد هستیم مجلس فعلی، مجلسی معتدل و اصلاح‌طلب و عقلانیت گرا است و همچنین دولت تنها مسائل سیاسی و گروهی را مورد توجه قرار نمی‌دهد. بنابراین در این شرایط، جای امیدواری وجود دارد که بتوانیم قانون سازمان نظام پزشکی را هم اصلاح کنیم.

عملکرد نمایندگان دندان‌پزشک در سازمان نظام پزشکی تهران را چگونه ارزیابی می‌کنید؟
تا جایی که اطلاع دارم هیچ‌کدام از نمایندگان دندان‌پزشک، گزارش مکتوب یا شفاهی از کار خود ارائه نداده‌اند. این در حالی است که انجمن‌ها موظف هستند سالی یک بار در مجمع عمومی، گزارش کار خود را به اعضاء ارائه دهند، اما در نظام پزشکی این اتفاق نمی‌افتد. خوب است اعضاء هیات مدیره این سازمان هم طبق همین روال، سالی یک بار گزارش کار خود را به عموم اعضاء جامعه پزشکی اعلام کنند. البته هنوز هم دیر نیست و امیدوار هستیم که مخصوصاً کسانی که دوباره کاندید شده‌اند، در فرصت باقی‌مانده این کار را انجام دهند.

آیا موافق هستید که نمایندگان دندان‌پزشک در شورای عالی سازمان نظام پزشکی، موضع‌گیری قابل توجهی درباره دغدغه‌های مهم جامعه دندان‌پزشکی مانند کتب ملی یا اعتراضات متعهدین ضریب کا یا بهداشتکاران نداشتند؟
در این زمینه، اطلاعی از بحث‌های مطرح شده در شورای عالی و موضع‌گیری نمایندگان دندان‌پزشک آن ندارم. هرچند این موضوعات مستقیماً در شرح وظایف آنان نیست و تنها می‌توانند در مورد آن‌ها اظهار نظر کنند.

آیا به اعتقاد شما، ائتلافات می‌توانند در انتخابات سازمان نظام پزشکی کارآمد باشند؟
وقتی در انتخابات سازمان نظام پزشکی در شهر تهران از حدود نه هزار دندان‌پزشک، هشتصد نفر رأی می‌دهند، دیگر ائتلاف چه معنایی دارد؟ در این انتخابات ائتلافی وجود ندارد و اگر هم باشد، کسی به آن توجهی نمی‌کند؛ چرا که این هشتصد نفر هم بر اساس دوستی و رفاقت در انتخابات شرکت کردند.

دلیل این بی‌تفاوتی و عدم میل و رغبت در شرکت در انتخابات را در چه می‌دانید؟
دلیل این بی‌تفاوتی، این است که ما بین دوره‌های قبل کار سازمان نظام پزشکی، تفاوت چشم‌گیری ندیدیم و در نتیجه افراد از شرکت در انتخابات دل‌زده می‌شوند. در اجتماع هم همین‌گونه است و شاهد هستیم وقتی مردم احساس می‌کنند رأی آن‌ها تأثیرگذار است، به صندوق‌ها هجوم می‌آورند. در حال حاضر نظام پزشکی در مقطعی است که اعضای جامعه پزشکی احساس می‌کنند کسی که انتخاب می‌شود، قدرت چندانی ندارد و منشأ آن هم دو عامل است. یکی قانون سازمان و دیگری، ساختار شخصیت اعضاء که باید اهل پیگیری و چانه‌زنی باشند، اما عده‌ای چنین عمل نمی‌کنند و به قول معروف نمی‌خواهند بیل خود را گلی کنند یا خود را نزد افرادی که قدرت اجرایی در دولت دارند خراب کنند. من در این دوره از همکاران خود می‌خواهم که در مورد کاراکتر کاندیدای مورد نظر خود تحقیق کنند. چرا که در دوره قبل بعضی از کسانی که کاندید بودند علناً به زبان آوردند که هدفشان از کاندید شدن، به دست آوردن شهرت و چاپ شدن عکسشان بوده است!

منبع:دندانه

 

گفتگو با رییس انجمن ارتودنتیست‌های ایران درباره ملاک انتخاب کاندیدای اصلح انتخابات نظام پزشکی

آقای دکتر کاشانی! ملاک صحیح برای انتخاب اعضای هیات مدیره سازمان نظام پزشکی را چگونه تعریف می‌کنید؟
به اعتقاد من معیار مناسب برای رای دادن به کاندیداهای انتخابات سازمان نظام‌پزشکی، باید تعهد آنان به حرفه و همکاران، حرکت در جهت منافع کلی کشور و داشتن دید کلان در این حوزه باشد. همچنین کاندیداهای منتخب باید با سوابق هیات مدیره سازمان نظام‌پزشکی آشنا باشند و سوابق اجرایی و روحیه کار صنفی داشته باشند که البته کاندید شدن برای سازمان نظام‌پزشکی خود نشان علاقه است، چرا که به غیر از زحمت چیزی ندارد.

برای افزایش مشارکت پزشکان در انتخابات الکترونیک چه باید کرد؟ آیا اطلاع‌رسانی در این حوزه کافی بوده است؟
قطعاً در صورت برگزاری انتخابات به صورت الکترونیک، مشارکت در آن افزایش پیدا می‌کند، اما لازمه آن این است که زیرساخت‌های لازم برای برگزاری این انتخابات آماده شود که شاید هنوز وجود نداشته باشند. البته باید بگویم از این موضوع اطلاع دقیقی ندارم. روشن است که اطلاع‌رسانی درباره انتخابات الکترونیک، روی میزان مشارکت تاثیر می‌گذارد که اطلاع‌رسانی تا حدودی انجام شده است و شاید بهتر باشد که روش‌های اطلاع‌رسانی تا حدودی متنوع‌تر شوند که همه همکاران در جریان چگونگی برگزاری انتخابات به این شکل قرار گیرند.

دلیل بی‌تفاوتی اعضاء جامعه پزشکی و کمرنگ بودن مشارکت آنان در امور صنفی را چه می دانید؟
دلیل نبود مشارکت در کارهای صنفی، تا حدودی فرهنگی است؛ تا حدودی به شرایط اجتماعی و تا حدودی هم به حوزه قدرت و فعالیت سازمان نظام‌پزشکی برمی‌گردد. همکاران باید احساس کنند که شرکتشان در انتخابات می‌تواند در سرنوشتشان تاثیر بگذارد و طبیعتاً اگر چنین ایده‌ای در جامعه مطرح باشد، به دنبال آن مشارکت افزایش پیدا می‌کند.

منبع:دندانه

 

برنامه «تالار گفتمان» در گروه تلگرامی «تعالی دندان‌پزشکی ایران» در یکی از شب‌های آغازین تیر ۹۶ به گفتگو با دکتر عباس‌علی خادمی رییس دانشکده دندان‌پزشکی اصفهان و عضو شورای عالی سازمان نظام‌پزشکی در دوره هفتم، اختصاص داشت. این گفتگو به بهانه نزدیکی به انتخابات هفتمین دوره سازمان نظام‌پزشکی ایران برگزار می‌شد. متن این گفتگو پیش روی شماست:

دکتر ندا اسماعیلی: در خدمت میهمان محترم جناب آقای دکتر خادمی هستیم. آقای دکتر لطفا از سوابق مدیریتی و همچنین فعالیتهای صنفی خود در رابطه با سازمان نظام پزشکی بفرمایید.

دکتر خادمی: از سال ١٣۶٨ که اینجانب بورد تخصصی اندودنتیکس را گذرانیدم به عنوان استادیار بخش اندو دانشکده دندانپزشکی اصفهان مشغول به کار شدم، همزمان معاونت دانشجویی فرهنگی و مدیریت گروه اندودنتیکس را عهده دار شدم تا سال ١٣٧۶ که معاونت آموزشی دانشکده را پذیرفتم و همزمان با پیشنهاد همکاران دندانپزشک کاندیدای عضویت در هیئت مدیریه سازمان نظام پزشکی اصفهان و انتخاب شدم و از آن زمان به جز یک دوره که در هیئت مدیره سازمان نبودم به مدت ١۶ سال عضو هیئت مدیره سازمان نظام پزشکی اصفهان و در دو دوره اخیر هم عضو شورایعالی سازمان بودم و به مدت ١۴ سال از سال ١٣٨٢ رئیس دانشکده دندانپزشکی اصفهان و در انتخابات انجم اندودنتیست‌های ایران در تیرماه ٩۵ با اخذ بالا‌ترین رای و تصویب هیئت مدیره به عنوان رئیس هیئت مدیره انجمن اندودنتیست‌های ایران هم فعالیت می‌کنم.

دکتر ندا اسماعیلی: ‌انتخاب اعضای شورای عالی چگونه صورت می‌گیرد و آیا به نظر شما بهتر نیست حتما یکی از منتخبین دندانپزشک شورای عالی ازمنتخبین تهران باشد؟

دکتر خادمی: در ارتباط با این سوال انتخاب اعضای شورایعالی نظام پزشکی از ارکان اصلی سازمان و در حقیقت پارلمان نظام پزشکی و وظیفه نظارت و قانون گذاری را به عهده دارد و مصوبات این شورا لازم الاجراست. در این شورا ٢۵ نفر از اعضای مختلف گروه‌های جامعه پزشکی از جمله ٣ نفر دندانپزشک شرکت دارند، رئیس سازمان پزشکی قانونی کشور و نماینده وزارت بهداشت هم عضو شورا هستند ٢ نفر اعضای کمیسیون بهداشت و درمان مجلس شورای اسلامی هم بدون حق رای عضو شورا هستند شورایعالی سازمان با رای اعضای مجمع عمومی سازمان که از ارکان سازمان است انتخاب می‌شود و دوره فعالیت آن ۴ ساله است. در مورد قسمت دوم سوال نمایندگان دندانپزشک از نظام پزشکی تهران بزرگ در تمامی دوره‌ها به جز دوره اخیر حضور داشته‌اند در هر صورت بایستی اعضای شورایعالی از جمله دندانپزشکان رای اکثریت نسبی اعضای مجمع عمومی سازمان را کسب کنند و شرایط برای تهران و شهرستان‌ها یکسان است.

دکتر ندا اسماعیلی: به نظر شما عضو هیات مدیره سازمان و عضو شورای عالی هر کدام چه ویژگیهایی باید داشته باشند تا بتوانند اهداف سازمان را محقق کنند؟

دکتر خادمی: عضو هیئت مدیره سازمان طبق قانون بایستی شرایطی را داشته باشد از جمله ٣ سال سابقه طبابت و داشتن حسن شهرت اجتماعی و اخلاقی در عمل به اجرای اصول پزشکی و رعایت اخلاق شئون پزشکی و حسن شهرت عملی به احکام دین مبین اسلام و وفاداری به قانون اساسی از اهم آن می‌باشد و منتخب هیئت مدیره بایستی توانایی و کفایت، درایت و اتوریته لازم را برای حل مشکلات همکاران و تنظیم روابط شاغلین حرف پزشکی با دستگاه‌های ذیربط را داشته باشد و بتواند تعاملات لازم را انجام دهد و عضو شورایعالی سازمان به مراتب بایستی قوی‌تر عمل کند و در سطح کشوری مودر پذیرش جامعه پزشکی باشد و اگر تجربه قبلی عضویت در هیئت مدیره نظام پزشکی را داشته باشد اولیتر است. اینجانب تفاوتی در جوان بودن و مسن بودن، شاغل و یا آزاد نمی‌بینم کمااینکه در سابقه سازمان افراد زیادی بودن که مشاغل دولتی هم داشته‌اند و کارهای سازمان را هم به خوبی پیش برده‌اند، مهم دغدغه صنفی است و نتیجه را هم انتخابات مشخص می‌کند و ملاک اصلی رای همکاران است.

دکتر ندا اسماعیلی: سازمان برای پیشبرد اهداف خود با چه چالشهایی روبروست؟

دکتر خادمی: انتظارات از سازمان نظام پزشکی زیاد است ولی طبق قانون فعلی سازمان اختیارات سازمان محدود است و بیشتر موارد نقش مشورتی دارد تا اجرایی و برون سازمانی هم تعامل با وزارت‌های بهداشت و رفاه، سازمان‌های بیمه گر نمایندگان مجلس شهرداری‌ها دارایی و قوه قضاییه مشکل می‌باشد که این هم از چالش‌های سازمان است حدود ١٨٠ نظام پزشکی در کشور وجود دارد که در شهر‌های بزرگ نهادینه شده ولی در شهر‌های کوچک حتی برای اداره سازمان و پرداخت حقوق پرسنلی هم دچار مشکل است که در این راستا مجمع عمومی سازمان، ریاست کل و شورایعالی برای کمک به شهر‌های کوچک در دوره اخیر گام‌هایی برداشته‌اند. ارتباط متقابل بین اعضا و سازمان هم ضعیف است که بایستی تقویت شود و اطلاع رسانی انجام شود تا چالش‌ها بیشتر قابل حل باشد.

دکتر ندا اسماعیلی: چه ظرفیتهایی در قانون فعلی بلااستفاده مانده و یا استفاده بهینه نشده است؟

دکتر خادمی: قانون فعلی سازمان به نو به خود قوی و دارای نکات مثبت فراوانی است و اگر به سابقه سازمان برگردیم بهترین قانونی است که تا به حال تصویب شده است و تمامی ارکان سازمان در آن پیش بینی شده است ولی جدا شدن تعرفه از سازمان اتفاق خوبی نبود و همه ساله چالش زیادی برای تصویب تعرفه وجود دارد که در سال جاری هم نظر سازمان برای افزایش تعرفه ١٢ تا ١۵ درصد معادل افزایش حقوق و دستمزد بود که هیئت وزیران افزایش ۵ درصد را تصویب کردند و بعضی از رشته‌ها هم کاهش تعرفه داشت که بیانیه اخیر شورایعالی در این زمینه صادر و در حال پیگیری است. حل شدن مشکلات صنفی با همکاری انجمن‌های گروه پزشکی به عنوان بازوی قوی سازمان نظام پزشکی و ارتباط و تعامل دوطرفه و کمکی تمامی همکاران و حضور قوی و فعال در صحنه انتخابات و تشکیل نظام پزشکی مقتدر قابل انجام است، همچنین هر نوع تغییر قانون نظام پزشکی بایستی از شورای عالی سازمان شروع و با تعامل با کمیسیون بهداشت مجلس شورای اسلامی، وزارت بهداشت و انجمن‌های گروه پزشکی و در نظرگرفتن حقوق متقابل پزشک و بیمار انجام پذیرد. در هر صورت سازمان نظام پزشکی مهم‌ترین تشکل صنفی فراگیر و حامی جامعه پزشکی است و قدرش را در صورتی می‌توان فهمید که سازمان نظام پزشکی نباشد آن وقت مشخص می‌شود که همکار ما توسط مامور کلانتری بازداشت و به زندان می‌افتد و امروزه بیشتر پرونده‌های پزشکی در خود سازمان نظام پزشکی رسیدگی می‌شود، در هر صورت تغییر قانون درصورتی بایستی پیگیری شود که فضای مناسب جهت تصویب قانون بهتر وجود داشته باشد.

دکتر ندا اسماعیلی: به نظر شما قانون نظام پزشکی چه اصلاحاتی نیاز دارد؟

دکتر خادمی: راجع به این سوال در سوال قبلی توضیح دادم ولی با توجه به افزایش تعداد اعضای جامعه پزشکی که بالای ٢۵٠٠٠٠ نفر می‌باشد بایستی اصلاحات لازم برای پاسخگویی به جامعه محترم پزشکی انجام پذیرد و وجود انجمن‌های صنفی کنار سازمان می‌توانند کمک کننده باشند و با توجه به افزایش تعارضات و اختلافات بین رشته‌ای پیش بینی صلاحیت حرفه‌ای و زیاد کردن سهمیه بعضی گروه‌ها در شورایعالی و مدنظر قرار گرفتن رشته‌های جدید و گروه‌های پروانه دار به طور جدی در اصلاح قانون مدنظر قرار گیرد و همگام با رشد کمی جامعه پزشکی تغییرات لازم برای پاسخگویی به چالش‌های جدید انجام شود.

دکتر ندا اسماعیلی: عملکرد اعضای دندانپزشک شورای عالی را در کل و در دوره اخیر چگونه ارزیابی می‌نمایید؟

دکتر خادمی: ارزیابی عملکرد دندانپزشکی شورایعالی در دو زمینه بایستی بررسی شود ١-در حل مشکلات صنفی همکاران دندانپزشک ٢- در میزان تاثیرگذاری اعضای دندانپزشک شورایعالی در تصمیماتی که برای جامعه پزشکی گرفته می‌شود که حضور نمایندگان دندانپزشکی در دوره‌های قبل و همچنین دوره جاری در جلسات شورا به صورت فعال و تاثیرگذار بوده است.

دکتر ندا اسماعیلی: به نظر شما ارتباط متقابل اعضا و سازمان در کل و بخصوص بخش دندانپزشکی چگونه است؟

دکتر خادمی: به نظرم آنچه اینجانب به عنوان عضو شورایعالی باید بگویم ارتباط و تعامل بین اعضای دندانپزشکی شورایعالی بسیار خوب بوده است، ارتباط همکاران و اعضای سازمان با شورایعالی بسیار ضعیف است و در این زمینه بایستی ارتباط قوی تری باشد در هر صورت مسائل مختلف جامعه دندانپزشکی که به شورا ارجاع شده است پیگیری گردیده است و بهتر است همکاران محترم گروه‌های مختلف دندانپزشکی اطلاعات بیشتری درمورد قوانین سازمان نظام پزشکی و نقش شورایعالی سازمان داشته باشند تا بتوانند خواسته‌های خود را پیگیری کنند.

دکتر ندا اسماعیلی: وظایف و انتظارات متقابل منتخبان سازمان نظام پزشکی و اعضای سازمان چیست؟

دکتر خادمی: انتظارات دوطرفه است، درخواست‌های همکاران بایستی از طریق هیئت‌های مدیره سازمان نظام پزشکی و انجمن‌های دندانپزشکی به نمایندگان منتخب هیئت مدیره و شورایعالی ارجاع تا پس از کار‌شناسی توسط کمیسیون‌های مشورتی شورایعالی سازمان در جلسه شورایعالی تصویب و پیگیری گردد.

دکتر ندا اسماعیلی: برای افزایش کمی و کیفی مشارکت اعضا در انتخابات سازمان چه راهکارهایی را پیشنهاد می‌نمایید؟

دکتر خادمی: تمامی کاندیده‌ها بایستی بتوانند در شرایط مساوی برنامه‌های خود را به جامعه پزشکی معرفی نمایند و از ظرفیت فضای مجازی نیز برای معرفی کاندیده‌ها استفاده شود مانند گروه تعالی انجمن‌های دندانپزشکی که فعالیت خوبی در این زمینه شروع کرده است. بایستی بدون تخریب کاندیده‌ها و بی‌طرفانه کاندیده‌ها معرفی شوند و با توجه به اهمیت وجود نظام پزشکی مقتدر برای حل مشکلات جامعه پزشکی فضای انتخاباتی را آماده کنند. هر کاندیدا بهتر است توانایی‌ها و برنامه‌های خود را معرفی کند و خدای نکرده از تخریب سایر کاندیده‌ها بپرهیزد. البته الکترونیک بودن انتخابات در صورتی که ساز و کار لازم فراهم باشد خوب است در غیر این صورت ممکن است مشارکت را کم کند در هر صورت دغدغه صنفی بایستی بیشتر مدنظر باشد و توانایی همه ظرفیت‌ها و توان لازم در این زمینه به کار گرفته شود و تعداد صندوق‌ها برای دسترسی بهتر و بیشتر اعضای جامعه پزشکی افزایش یابد.

منبع:دندانه